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鼓励工厂再创新的名言

时间:2024-09-21 14:38:54

【梁凯恩励志

1、我们不是世界上最成功的人,但我们一定要成为世界上最会鼓励自己的人,因为如果你有梦想,而不鼓励自己的话,那么就不会有其他人来鼓励你。

2、任何的改变,都来自于四个字:我受够了。

3、就算你没有办法像姚明那么会打篮球,像张学友那么会唱歌,像刘谦那么会变魔术,像周润发那么会演戏,没有关系,因为上天不会创造垃圾,每个人都有属于自己的天才。

4、其实你对自己说的话,就是对宇宙下订单,宇宙就好像是一个工厂,接收到你的订单后,就会制造出你要的东西给你。

5、任何的改变,都来自于四个字:我受够了。你渴望的程度,是你能力唯一真正的限制。

6、凯恩,你感恩,你当年竟然设立了上海万人演讲的目标,为此,才有今天的超越极限公司。

7、只要持续学习成长,每个人都能在特定的领域,5年成专家,1年成权威,15年成世界顶尖!

8、你不是正在计划成功,就是正在计划失败。如果没有一个快乐的计划,那么痛苦便为乘虚而入。

9、别说不可能,只要从此刻下定决心,那么,下个奇迹就是你,就是你,就是你,就是你,就是你。

10、我是谁?我是一个目标教练!如果没有一个快乐的计划,那么痛苦便将趁虚而入!因此在健康、财务、家庭、成就、贡献、旅游、人脉、学习上都必须设定明确的目标!因为明确就是力量!每天一早,我会复习人生最重要的目标,并且在脑中看到画面,也在演讲中分享过去所达成的目标,以及接下来即将达成的目标。

11、听了上述成功人士的格言,我们知道有一件事实在太重要了,那就是:放大你的格局。格局放得越大,你的人生就越不可思议。

12、当你在追求梦想的过程当中,会有许许多多的好朋友来找你,他们的名字叫困难挫折迷茫痛苦低潮恐惧,你一定要学会跟它们相处,并且还要不断继续前进!

13、受够了,所以改变了;改变了,所以成功了!“穷则变,变则通,通则久。”这句话出自《易经》。这里的“穷”,不是现代意义的“贫穷”,而是指“极点,尽头”的意思。这句话是说,事情到了尽头或发展到极点的时候就要发生变化,变化才能畅通,畅通才能持久。同样,人在穷困艰难的时候,就要想办法改变现状,改变了才能走出困境,才能发展。

14、每天早上醒来的时候,你都面临着两个选择,你可以选择平凡地度过今天,也可以选择让今天成为你生命中的奇迹。

15、没有不合理的目标,只有不合理的期限!不要高估自己一年能做到的,但千万不要低估自己十年所能完成的!

16、当你在追求梦想的过程当中,会有许许多多你的好朋友来找你,这些你的好朋友,他们的名字叫困难,挫折,迷茫,痛苦,低潮,恐惧,你一定要学会跟它们相处,并且还要不断继续前进。

17、我们不是世界上最成功的人,但我们一定要成为世界上最会鼓励自己的人,因为如果你有梦想,而不鼓励自己的话,那么就不会有其他人来鼓励你。?唯有不可思议的目标,才能造就不可思议的结果。

18、你渴望的程度,是你能力唯一真正的限制!我们的大脑只能装一件事,你不是充满渴望,就是正在充满恐惧!你要想尽一切办法让你的渴望大于你的恐惧!这样无论你遇到仼何挑战,当别人不看好你的时候,你仍然可以看好自己!

19、答案就在问题里,你问自己什么问题就会有什么样的答案。问好的问题会有好的答案,问烂的问题就会有烂的答案,问无懈可击的问题就会有无懈可击的答案,就这么简单。

20、你渴望的程度,是你能力唯一真正的限制。

21、宇宙的“秘密”告诉我们:我们的大脑是一部超级计算机,需要好的指令,好的程序,好的软体,才能发挥它最大的功效。因此,梁凯恩决定给自己的大脑装上世界最顶尖的软体。他持续地向世界第一名学习。

22、如果你比现在更大胆倍,如果你知道未来年你都不会失败,那你会为你的人生定下什么样的目标?小目标没有使血液沸腾的力量!唯有不可思议的目标,才能创造不可思议的结果!

23、如果你比现在更大胆10倍,如果你知道未来10年你都不会失败,那你会为你的人生定下什么样的目标?小目标没有使血液沸腾的力量!唯有不可思议的目标,才能创造不可思议的结果!

24、为什么负面来得快正面来得慢?因为你对负面深信不疑,对正面却将信将疑。大部分人对即将发生的坏事非常相信,对即将发生的好事却表示怀疑,所以坏事来得快好事来得慢。

25、大多数人不敢设定太大的目标,因为害怕目标没有达成时自己会非常失望,因为害怕失望所以不敢冒险追求梦想!你把弓箭对准太阳,也许你射不到太阳,但你可以射到天上飞的老鹰;若你把弓箭对准老鹰,也许你只能射到麻雀;若你对准麻雀,那你可能射到自己的脚!

26、知足常乐是建立在知的基础上,你首先知道世界上有种种的东西,有各种人生境界,你是在“知”的基础上然后懂得“取舍”,才“常乐”的。如果你在“全然无知”的情况下“常乐”,因为不知道而不去渴望,不去奢望,不去追求,那就是愚昧的“井底之蛙”。因此,所有的一切都来自于“你知道”,拓宽“知”的领域是成功的第一步!

27、PK才能决定谁成为冠军!什么样的格局,决定什么样的努力!你选择成为什么样的人,就会做出什么样的成绩!歌手,站在卫视的舞台,有最好的灯光,音响和乐队及全国的粉丝听他们唱歌,感动其中。我们要创造最大的舞台,培养下一代,透过演说,出书,音乐,网络和卫视,让人们决定像魔术般改变一生!。

28、为雅安祈福我们尽最大的努力。生者安康,逝者安息。感恩所有贡献及付出的人,感恩自己所拥有的一切!

29、每天早上起床,你都有两个选择,不是选择平凡地度过今天,就是选择在今天创造属于你生命中的奇迹!

30、成功有四“到”:第一个是知道;第二个是悟到;第三个是做到;第四个是得到。“知道、悟到、做到、得到”哪个最重要?有人认为“得到”最重要。因为缤纷过程比不上实际的结果,如果没有很好的结果,一切都是无用功。但是,我们再想想,做到跟得到哪个比较有用?

31、我是谁?我是一个目标教练!如果没有一个快乐的计划,那么痛苦便将趁虚而入!因此在健康财务家庭成就贡献旅游人脉学习上都必须设定明确的目标!因为明确就是力量!每天一早,我会复习人生最重要的目标,并且在脑中看到画面,也在演讲中分享过去所达成的目标,以及接下来即将达成的目标。

32、任何梦想,都需要脚踏实地的去实现。当我们认识到自己的梦想无法实现时,不如转身选择更切合实际的目标。人生,需要脚踏实地,不需要空洞的虚无缥缈的所谓梦想。找到适合自己的道路,未必不是一种快乐。我们追求任何梦想,最终不过是追求幸福,不要因为那些虚无的梦想,丢弃了真实的幸福。

33、感恩:是一切问题的解答!感恩能让你身体每个部位都变得更健康!感恩能让你心情愉快!感恩另一伴能够让你变得无比幸福!感恩所有的小事,就能够吸引更多的贵人来帮助你!感恩能让你充满热情与能量!感恩能让团队更有凝聚力同时也会变得更富有!能做到感恩,就能做到宽恕!能做到宽恕,就能长命百岁!

34、上天给每个人来到世上都有仼务,也给每个人不同的天分,有人有文字,唱歌,演说,摄影,舞蹈,分析,音乐,亲和力,投资,领导,设计,整合?。若你能将上天给予的天分,投入个小时去学习,练习,你就能将天分发挥到极致。而很多人因为自信不足,没有长远的目标,一生都不确定自己的天分是什么?

35、如果没有一个快乐的计划,那么痛苦就会乘虚而入!

36、上天给每个人来到世上都有仼务,也给每个人不同的天分,有人有文字,唱歌,演说,摄影,舞蹈,分析,音乐,亲和力,投资,领导,设计,整合?若你能将上天给予的天分,投入10000个小时去学习,练习,你就能将天分发挥到极致。而很多人因为自信不足,没有长远的目标,一生都不确定自己的天分是什么?

37、价值观定终生,我全新价值观?健康&能量:是一切成就,财富的基础?贡献:人生以服务为目的?感恩:是快乐和幸福的根源?专注:这是创造奇迹的关键?创新:是领导者和追随者最大差别?投资:学会让钱替你工作?快乐:最成功的人生莫过于此?成长:进步是永远快乐的秘诀?改变:创造全新的人生故事!

38、你快乐吗?当你不快乐时,是因为你忘记所有让你快乐的事!同样,当你快乐时,你也忘记所有让你不快乐的事!大脑只能装一件事,正在感恩或正在抱怨!感恩你现在所拥有的一切,你将得到更多更好的!尤其是感恩上天所赋予你的天赋,将它彻底的发挥出来,为其他人做贡献!每天都要有新的感恩。

39、上天在人生的每一个阶段给予不同的礼物!有人成功的很快,有人成功的很慢!有人在很年轻的时候就获得成功,有人持续努力直到人生的中晚年才成功!有人在成功后摔下去,并且再也爬不起来!有人持续的成功不坠!有人的成功像烟火一样瞬间璀璨无比?有人的成功却在宇宙间留下足迹!你渴望的成功是哪一种?

40、每当你受到任何挑战,或是双眼目睹有人放弃和放松的时候,你应该更专注在月入百万这个目标上面。

41、请问一下成功和背景有什么关系?没有关系。没有人管你从哪里来,但是你必须知道你要去哪里。许多现在成功的富豪,可能以前家里都很穷。他也没有背景呀,他为什么会成功,因为他有要求,他有感恩嘛!

42、唯有不可思议的目标,才能造就不可思议的结果。

【人物简介】

梁凯恩,1973年出生于中国台湾,现任超越极限集团董事局主席,中国企业家集团董事长

【人物经历】

1999年,他创办了超越极限集团。

2009年4月,梁凯恩邀请西方商业教皇汤姆·彼得斯到上海,分享管理理念与方法。

2009年12月、2010年10月,梁凯恩邀世界两性关系大师约翰·格雷到上海,举办3整天的两性关系课程。

2010年5月,梁凯恩邀请美国前国务卿、海湾战争总指挥科林·卢瑟·鲍威尔将军来到中国演说。

2010年5月,梁凯恩邀请远东控股集团董事局主席蒋锡培先生、爱国者创始人总裁冯军先生等知名企业家亲传实战经验。

咏叹*烟精神 弘扬*烟文化

尊敬的各位领导、同事们,大家好:

我叫***是***专管所的的一名专卖管理员,作为陇烟团队的一员,今天很荣幸地站在这里参加演讲比赛。加入我们这个团队的工作和生活,从陌生到熟悉,加上公司的鼓励,教育,锻炼,培养,使我逐渐成长为一名陇烟团队的成员。如果有人要问我,“到底是什么使你成为一名合格***烟人呢?”。——我不得不回答,那就是***烟团队的实干,进取,仁爱,创新的“陇道”企业文化精神!

***局成立于1986年。25年风雨历程,***烟人团结一致,勇于进取,精心打造“***”企业文化,公司各项事业得到了前所未有的发展,去年销售卷烟***大箱,全年实现销售收入***亿元,实现利润***亿元,又一次走在了其他兄弟公司的前列。

20多年来***局沐浴着改革开放的阳光雨露,倡导“***道”企业文化精神,为***的社会经济快速发展,谱写了许多平凡而精彩的烟草服务乐章。

对于大山大家都很熟悉。它是始终陪伴在我们身边的事物,它寻常可见,但它是那么的厚重,正是大山这种踏实厚重的精神,一直鼓舞着我们所有的***烟人,团结一心,努力拼搏,默默奉献给***的烟草事业。

20多年来,***局无论是领导,还是普通的员工,时刻体现着陇烟的“***道”文化精神,渗透、传承着“人心齐、泰山移”,恪尽职守、忠于事业的责任感。

去年十一月到十二月间我区的卷烟市场货源紧张,零售客户都十分焦急,为了解决这一困难,市局领导多次深入一线市场调研考察,

了解实际销售情况。之后制定了合理改善上柜品牌结构,尽量由条包销售改为盒包销售等一系列卷烟营销策略,这些策略的实施很大程度上解决了客户的燃眉之急。在制定营销策略的同时,我们的专卖队伍更是冲锋在前,大力查处违法违规案件,为我们的销售市场起到了保驾护航的作用。

我们***专管所原辖马街片的客户经理***与专管员***所辖片区大部分客户为公路沿线客户,客户分散无法坐车,他们单程五公里,往返就是十公里,工作量之大可想而知。他们天天就是靠着两条腿来服务客户,用自己的脚印践行着陇烟精神。最近***这边在修路,常常是尘土飞扬,他俩晚上回来就是满脸的尘土,面对这些困难他们没有喊苦,没有叫累。只是默默的奉献,这是“山”一样的精神,是我们陇烟真诚为客户服务的真实写照。

“左手执法,右手服务”我们可敬的专卖队伍正是***道精神的又一体现者。在去年年底非法卷烟大量流入的情况下,稽查大队抽调精兵强将对各市场不辞劳苦的进行检查,经常是检查完这一市场,就马不停蹄的赶往下一个市场,查处了大量的违法案件,并对违法户进行了专卖法律的教育,让他们了解并支持了我们的工作。这些违法案件的查处,净化了市场,震慑了不法商贩,维护了法律的尊严,无愧于我们法律的保护神。

“生命诚可贵,奉献价更高”这就是我们***烟人的真实写照,丰富地诠释着“***道”企业文化精神的深刻内涵。我们的***烟员工,共生共荣,团结奋进,矢志不渝,恪尽职守,不断促进了我们的***烟事业健康快速发展。

“***道文化”,深刻体现的是一种不懈的追求理念:没有完美的个人,只有完美的团队;没有成功的个人,只有成功的团队。“陇

道”企业文化,是我们***烟事业的生命线。我们选择充满生命活力的“***道”作为我们的文化图腾,将我们的企业文化定位于战略创新型的“***道文化”,是行业发展形势的要求,是现实抉择,更是一种文化传承和文化创新。

“奋飞千年不厌倦,胸怀万里在霄汉。”成绩只属于过去,迎接我们更多的是明天的挑战。

面向未来,我们坚信,有团结务实的党组领头雁和顽强拼搏的员工雁群做坚强的后盾,大力弘扬企业文化,我们***烟事业的明天会更加美好!谢谢大家

第二篇:《宝洁公司宣讲会讲稿》

大家晚上好,欢迎来到宝洁公司校园宣讲会XX站。

首先我们先看一段视频。

看完这段视频之后,相信大家对我们企业已经有了一个大致上的了解。企业宣讲

现在我们将从公司简介、企业前景、人才需求和留人之道四个方面来详细介绍我们公司。 我们公司创于1837年的宝洁公司,是全世界最大的日用消费品公司之一。2003-2004财政年度,公司全年销售额为514亿美元。在《财富》杂志最新评选出的全球500家最大工业/服务业企业中,排名第86位。宝洁公司全球雇员近10万,在全球80多个国家设有工厂及分公司,所经营的300多个品牌的产品畅销160多个国家和地区,其中包括织物及家居护理、美发美容、婴儿及家庭护理、健康护理、食品及饮料等。比如大家熟悉的汰渍、舒肤佳、沙宣等,都是我们旗下的产品。

伴随着公司的业务发展,宝洁的中国员工得到了迅速的成长。如今,在宝洁大中华区,越来越多的中国籍员工担任起重要的管理职位,中国籍的员工占员工总数的98%以上,宝洁大中华区已其他市场的人才输出地。

如今的宝洁已经走在国际日化的前头,但我们不满足于现状,继续开拓市场,走入中国“乡下”,进一步实现产品的大众化。宝洁在中国的“下乡”攻势已发动多次。早在1996年,宝洁就在全国数万个村镇进行路演。2003年,宝洁再度通过9.9元的飘柔产品向农村市场发动猛攻。宝洁中国新闻发言人张群翔昨日在接受记者采访时表示,现阶段,布局农村仍然是宝洁的工作重点。积极“下乡”是对宝洁以前在农村市场发力不足的一种加强。但宝洁不会轻视城市中高端收入群体,宝洁对旗下的高端品牌进行细分,以玉兰油为例,一个品牌下还有多个针对年轻、年老消费群的子品牌。物美集团一位高层称,宝洁通过中低端品牌的大规模的买赠,加大跟国内同档次产品的竞争,以保住市场份额。

在公司的发展过程中,我们需要更多的人才加入我们,共同创造一个更好的宝洁。

我们对人才的要求,除了相关的专业知识外,更注重个人的品质与才能。宝洁公司的核心价值观是:领导才能(leadership)、主人翁精神(ownership)、诚实正直(integrity)、积极求胜(passionforwinning)和信任(trust)。企业宣讲演讲稿

特别值得一提的是,在"主人翁精神"的核心价值观之下,宝洁给予员工高度的信任与自由度,不仅让员工自行安排工作内容与优先顺序,也不必打卡考勤,一切由员工自我管理,并赋予员工自主权与决策空间。因为宝洁相信员工会按照对公司整体最有利的方式进行规划,这种信任员工、尊重员工的信念,也是主人翁精神核心价值观能够有效落实的关键之一。 在核心价值观指导下,宝洁人力资源管理有了这样的三大准则:第一,宝洁应该只雇佣具有优秀品质的人;第二,宝洁支持员工拥有明确的生活目标和个人专长;第三,宝洁公司应该提供一个支持和奖励员工个人成长的工作环境。

在中国,宝洁要求所有管理人员都必须通过一项极其严格的英文培训。这是因为在公司内部是必须说英文的,以便宝洁全球各个公司之间以及与宝洁总部之间保持直接、高效的沟通,同时也有利于共同继承、分享原汁原味的宝洁企业文化。

我们宝洁自有我们自己的留人之道。保护性福利,包括医疗保险、团体人寿保险及人身意外保险、全球差旅保险。房屋福利,包含住房补贴、住房公积金、住房贷款等。政府保障性福利,有基本养老金、失业保险。此外,还拥有休假福利、奖励性福利 当然,宝洁的激励手段也不仅仅限于物质层面。

自我实现

在宝洁,内部选拔的职位晋升比率只有5%左右,但是大部分员工仍心甘情愿一辈子为宝洁服务。这有两个方面的原因,首先宝洁的员工有着很强的归属感和认同感,更重要的是宝洁对个人有明确的期望和目标,并总是能够提供足够多的资源来帮助他们实现,这使员工的才能得到发展和发挥,成就感得到了极大的满足。

批评与褒奖不冲突 高标准、严要求和认可员工的努力和成绩在宝洁得到了完美的统一。

多样的个性化激励

宝洁的激励措施既有荣誉激励,如荣誉称号,口头、书面和大会表扬,邀请员工参加各种决策等,还有物质激励,如提升工资,给予住房、股票等。富有个性化和人性化的奖励,使员工直接感受到了公司和上级对自己的贴身关注,拉近了员工和公司的距离。 宝洁也十分重视员工的业余生活。

员工拨打免费电话即可获得心理健康、理财、婚育、购房、交友等方面的服务;另外公司还支持组织各类业余俱乐部,开展多种文体活动,丰富员工的业余生活。

最后,欢迎大家加入我们宝洁,携手创造宝洁的美好明天!

第三篇:《校园宣讲会发言稿(精品)》

校园宣讲会发言稿(精品)

目录

一、 宣讲会现场流程 ................................... 2

二、 宣讲内容 ........................................ 3

三、 宣讲稿样例 ....................................... 3

四、 宣讲注意事项 ..................................... 7企业宣讲演讲稿

校园宣讲会是校招的重头戏。一场好的宣讲会可以让你的校招很成功,而一场不好的宣讲会也可以把它“搞砸”,成败在此一举。关于宣讲会召开前的准备流程,之前已分享过,本次就宣讲会现场的发言以及注意细节整理了一些内容,供HR们参考。

一、 宣讲会现场流程

1、

企业宣讲演讲稿

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3、

4、

5、

6、

7、

8、 对参会者表示欢迎 介绍双方参会领导 介绍宣讲议程 主持人安排校方领导讲话 校方领导致辞 公司领导进行宣讲、高管进行宣讲 高管与大学生进行现场互动沟通 对宣讲会进行总结,宣布宣讲会结束,进入资料收集环

9、企业宣讲演讲稿

二、 宣讲内容

谈到宣讲内容,就不得不提到宣讲目的,其目的主要是以下两个方面,一是招聘应届生。二是为企业做宣传。通过宣讲,学生可以了解这家公司的企业文化和组成,以及薪金等具体问题,对企业的氛围环境也能有全新的了解。

宣讲内容主要包括以下几个方面:公司介绍(发展历程、公司规模、企业文化、价值观、用人理念、主营业务)、产品介绍、招聘岗位介绍、任职要求、员工薪资福利、员工发展方向、招聘流程及进程安排、学生与招聘人员进行互动等。其中公司介绍、产品介绍这一块如果单凭语言去描述,会显得比较单薄,建议期间配合图片、视频来讲解,这样会形象很多,便于学生们去理解和感受。

三、 宣讲稿样例

各位同学,上午好,欢迎大家来到XX公司XX大学2015

年校园宣讲会的现场,我是XX公司人力资源部XXX。

首先请允许我介绍一下今天来到现场的XX公司的各位领导和同事,他们是:„„„„„„

我们今天宣讲会的流程是这样的,首先是30分钟左右的宣收集简历和应聘资料

讲,然后我们会有一个20分钟之内的答疑时间,最后我们会收取现场简历,届时请同学们把入场时领取的职位申请表与您的简历一起准备好,一起提交。

下面进行第一个环节,宣讲环节,我们今天的宣讲人是XX公司XX职务XXX(先生/女士),接下来的时间交给X(先生/女士),大家欢迎。

亲爱的同学们,大家晚上好!欢迎大家来参加我们XX公司的本次校园招聘宣讲会。首先我谨代表XX公司对学校提供本次招聘的帮助和支持表示感谢。也谢谢同学们热情积极的参与本次宣讲。

今天,我站在这张讲台上,看到大家一张张充满青春活力的面孔,我感到非常亲切,因为若干年前,我和大家一样,坐在学校招聘大厅看着一场又一场的企业宣讲会,当时觉得自己非常迷茫,不知道自己该选择什么样行业和企业,也不知道自己适合从事什么样的工作,但是今天站在这里,我很想用一个老师或者师姐(师兄)的身份,和同学们探讨一下如何走过这个迷茫的阶段, 如何得到人生令自己满意的第一份工作。相信有句话大家都听过,“女怕嫁错郎,男怕入错行”,大家今天坐在这里我相信只有一个目标:找个好工作,找一份令自己满意的工作。但是初入职场,人生的选择往往是被动的。很多人为了能够就业,迫于就业的压力匆忙地把自己”嫁”了出去。我相信在座的的同学也一定有这样的心态,看到周围同学一个

个陆续的拿到offer,自己的心态也越来越焦躁,不管岗位适不适合自己只要有企业要就答应签约。采取先就业、后择业的心态去找工作,并往往将第一份工作当成进入职场的跳板。 但是很多人不知道其实第一份工作对个人职业生涯发展有很重要的意义!踏入社会的第一份工作十分重要,只是有许多同学往往认识不到这点。如果当你进入一家企业后发现并不是你想要的,这时迫于习惯了某种工作状态和职业环境,就会对其产生依赖性,就算是自己不想要的,也不想走人,在昏昏噩噩中度过一天又一天,虚度光阴,最后被企业淘汰;另一方面,选择跳槽,可能会丧失许多既得的利益,如已有的工作

第四篇:《校园宣讲会发言稿》

校园宣讲会是每年大型企业面向高校应届毕业生举办的招聘和宣传活动,地点集中在知名学府。主要介绍企业的历史、现状、用人标准等,会后有提问环节。其目的有二,一是招聘应届生。校园宣讲会通常比较受重视,人力资源部门甚至公司高层都会参加,以便起到有效回答相关人力资源政策的作用。二是起到为企业做广告的作用。【校园宣讲会发言稿】校园宣讲会发言稿。通过宣传,学生可以了解这家公司的企业文化和组成,以及薪金等具体问题,对企业的氛围环境也能有全新的了解。

校园宣讲会举办前通常有海报张贴出来,并且在学校的贴吧、BBS论坛进行宣传。为了鼓励学生参加,部分企业会给到场的同学发放与企业有关的纪念品。比如某年的搜狐校园宣讲会,就是派发给参加的同学印有企业LOGO的环保袋和吉祥物。

近年来随着社会的发展,部分企业开始召开实习生宣讲会。其目的不以收简历为主,是而是宣传企业文化和答疑解惑。【校园宣讲会发言稿】文章校园宣讲会发言稿出自首先给同学们介绍一下出席本次大会的公司代表:**等

金九迎十,10月份是个非常让人期待的月份,同学们要开始投入到五花八门、形式各样的招聘会、校园宣讲会当中,开始人生中最重要的选择,由学生时代踏入社会的关键一步----择业!

相信在座的每一位同学对自己未来的人生都是踌躇满志的,大家应该对自己将来的事业有所规划,工作、家庭、生活都充满希望,同时在这样一个就业的大潮中,大家也都是既紧张又兴奋的,因为将来的人生道路可能就取决于今天你的选择,有人清晰,有人迷茫,有人害怕,有人退缩,而这也是一个必经的人生阶段,请同学们能够坦然去面对,迎头克服一切困难,但无论大家抱着怎样的心情来看待或是做出怎样的选择,我希望今天有人在这里,让我们帮你找到一个方向,更希望同学们能在**公司找到属于自己的未来!

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第五篇:《校园招聘宣讲会发言稿》

首先感谢各位领导、各位评委、各位同志给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!科级干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是我行加强干部队伍建设的有益尝试。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。 我今天演讲的题目是“不满足是上进的车轮”,这是鲁迅先生的一句

首先感谢各位领导、各位评委、各位同志给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!科级干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是我行加强干部队伍建设的有益尝试。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。 我今天演讲的题目是“不满足是上进的车轮”,这是鲁迅先生的一句名言。一个企业如果甘于现状,不思进取,那么等待它的必然是被竞争所淘汰;对于人也一样,如果但求无过,不求有功首先感谢各位领导、各位评委、各位同志给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!

创新的议论文1

模仿是模仿某人的一举一动,不止形似,甚至神似;创新是不满足于现状,力求更好,甚至超越现状。

创新要打破旧的思维模式,创新要冲破传统观念的束缚,创新会触及既得利益。

有一个6岁的小女孩跟爷爷学画画。她画了一只漂亮的红兔子,一匹带翅膀会飞的马,一只比母鸡还大的鸡蛋。爷爷批评她不该把兔子画成红颜色,不该让马长出翅膀,不该把鸡蛋画得比母鸡大。小女孩不服气,结果她的画在国际比赛中获得大奖。这个6岁的小女孩画中的东西,并没有按照常理去画,而是根据自己的想像去画的。她的画给人一种与众不同的感觉。这个6岁的小女孩正是打破了旧的思维模式,冲破了传统观念的束缚,所以她的创新给她带来了大奖。

模仿只是一种机械的模仿,“全身心投入”就能取得“以假乱真”的效果。

日本有一个小男孩,他的书法写得非常的好。在他十岁的那年,他曾获得了一个书法大奖。那时,人们都称他是“神童”。几年以后,一位书法大家来看这位“神童”时,这位书法大家说了这么一句话:“这个孩子写得书法已经没有价值了。”这是为什么呢?原来是这个小男孩写的书法是极力模仿王羲之的书法,因为他全身心投入,已经取得以假乱真的效果了。模仿只是一种机械的活动,它不能使人进步,只要我们全身心地投入,就可以取得以假乱真的效果,从而失去了自己的个性。

创新是不满足于现状,力求更好,甚至是超越现状。

一次,卓别林得知某座城市举办模仿卓别林的比赛,于是他改名前往参加。结果在6名参赛者中,他这个真正的卓别林却名列倒数第一。为什么会有这奇怪的现象呢?分析一下原因:其他参赛者是极力模仿卓别林的一举一动,不止形似,甚至神似。而卓别林自己肯定是不满足于原来的自己,一定是要极力表演得更好,甚至超越自我。卓别林正是不满足于自己的现状,打破原来人们脑子中的卓别林,开始了创新,所以出现了这种奇怪的现象。

创新是和模仿的精神相对的。在我们现实生活中,我们不应一味地去模仿,而应不断地去创新,力求更好,甚至是超越!

创新的议论文2

当今世界的科技创新,纷纭重生,但是,说到创新别是一番风味。当今世界的创新,在于更替的速度和质量。要想在质量上得以变化,就必须学会“取精”。取其精华,在以前人们的基础上加以改革,出新。先还原其基础与核心,加之以现代的实际情况,使之新颖,新奇。

首先,创新在科技领域必须存在真实性。保持原有性质,加强运用的价值,灵活运用。比如,实用价值,在生活中能有多少人用到,在生活中又有多少人真正用到,用好它。价钱是多少,价值是多少,划算不划算。实际生活中,帮助了多少人,如何划分有用。创作多少利润,科学进步的空间是多少,科技含量的本质是多少。科技元素在生活中体现了多少实用性,真实性,科技的流利率是多少。

其次,创新在速度问题,速率让时代超前,速度让科技延绵不断,度量让人寸步行还是飞越美国,日本等国家。这是速度的时代,要提及速度,就要从原有的,或者说前辈的基础上做出大胆地,新的实践。像歼-22之类,就是在美国,俄罗斯的其他歼-20,隐形机等等之下,加之以创造性思维,大胆地运用其创造核心,变弊为利,变害为利。改变前者的不足,

让后者更加实际,更加有用,在质变的基础上,飞跃质变。标准之标准,甚至飞跃别人几十年,再者标准加之优秀甚至世界科技前沿。创造的速度更是不可厚非,速度也让时代有飘逸之感。

还有,创新本质是什么。核心是什么。是知识的输出,是知识的发现。从知识点入手,即就是立足于知识,进行重新组合,像基因重组那样。知识的重组合,知识的二次利用。知识也新立足与实际生活,来自于实际生活,走向实际生活,还有文化的碰撞,刺激出新文化。创造也是与时代相融,或者说,有矛盾的问题。也许是新矛盾,有矛盾才会有新的创造空间,创新进步的潜力。“新”,创新的相融合,充实新知识,新科技得以更新的创新。知识的核心加以现实的运用,加之新的元素。如时代的元素,青春的元素,活力的元素,韵味的元素,时尚的元素,潮流的元素,等等。或者,科技在多种核心技术的杂合,杂核,新问题新看法,新问题新见解。创意思想,创造与众不同,令人欣喜之处。也就是个性化的运用,科技上的个性化,求异思想,科技上的大胆创造,想象的翅膀,加之知识的飞扬。追溯科技顶级前沿,但不应存在假,大,空,用好科技这把双刃剑,变知识为创新,力量的源泉,变知识与现实结合 ,融化之为创新。

科技创新的成本可能很大,但是要敢于投资,敢于不同与人。科技创新不是一朝一夕的事情,而是渊远流传加之以推陈出新。大力鼓励科技创新,增强科技创新,研发力度,更新次数,更替程度。致力于核心创新与局部创新,即小变与大变。“变”,时代的变化,科技的变化。科技创新,要站在屹立在科学巨人的肩膀上攀登科学的巅峰,创新的巨峰。

科技创新,是人类的灵魂和唯美光环的修辞与创造力。

创新的议论文3

在一次鼓励创新的报告会上,有一位学者画了四种不同的图形,让人们在其中选出一种与其余三种不同的图形。于是人们便根据自己对此不同的认识,各抒己见。这样,一道题得出了不同答案。这件事足以给我们这样一个启示:世界是千变万化的,疑问是层出不穷的,答案是丰富多彩的。没有创新,答案就会笼统单调;没有创新,世界就不会丰富多彩;没有创新,社会就不会发展进步。

创新是丰富生活的手段。没有创新,我想,世界上第一盏电灯还没有诞生,我们还要在煤油灯暗淡的光下生活一辈子;第一架飞机还没有出现,人们要经过几个月乃至几十年的功夫历经艰辛,长途跋涉才能到达目的地;没有创新,社会便不会如此现代化,人们之间的联系也不会如此紧密。创新对于我们来说是何等的重要!伟大的剧作家莎士比亚曾说过:“美是生活,美是创新。”这一至理名言告诉我们,应该用自己勤劳的双手,去创造,去装饰我们的生活。古之人尚知创造,今天我们又哪里能抛弃创造,抛弃创新呢?创新是生活走向美好未来的重要保证,是社会发展的源泉。

创新是民族振兴,国家富强的动力。在科学技术日新月异的今天,世界上各个国家都在争相创新。不创新就会落伍,不创新就会滞后。我国的现实状况要求我们要想求生存,要想使我们的国家能屹立于世界民族之林,就更要加快创新的脚步要使创新落实到社会每个行业、每个角落。教育要创新,改革要创新,科技要创新。我们应当大胆实践,勇于探索,克服前边道路上的种种困难与挫折,向创新这个方向迈进。

我们的生活需要创新,我们的社会需要创新,我们的国家与民族需要创新。没有创新就没有丰富多彩的物质世界。我们要在创新中求生存,求发展。正如那位学者出的一道题会得出不同的有理有据的答案那样,其实答案本是丰富多彩的,若是只能得出一种答案,那么我们就要从主观方面看看我们是不是思想僵化,是不是被局限在框框里了。因此,创新还应破除旧观念,老框框,只有这样,我们才能迈出前进道路上坚实的步伐,走向新世纪。

创新的议论文4

你们在学校一定看到过“创新”两个字吧!“创新”就是不断地发展,取得好的成绩。

我们时时刻刻都离不开“创新”。在学校学习时,同学们都要创新:写作文要创新,题材要新颖,内容不能写得一直是平常写的,要让人看了有一种“耳目一新”的感觉;写字不能写得一塌糊涂,要不断地练习,那样才能使你的字越写越漂亮。在工作时,工人们也要创新:如果是设计师,那就要把衣服设计到人们的“心里”去。现在的人适合哪种形式的衣服,老人、小孩又适合哪种衣服。总之,就是不仅要合适,而且又适合,颜色、款式都也不一般,因为现代的.多数青少年都追求流行、时尚的那种衣、裤;如果是工程师,就要把人的房子造好。当然,不仅是造好,而且更是造得更完美。哪种房子应该造在哪种场合,房子是越造越高好还是中等高才画稿。我上次看到有一种房子就比较有特色:三层楼虽然都是橘黄色的,但形状和团都各不相同,很吸引人。

怎么样才能卓有成效的“创新”呢?你们在大街上或者在别处听到过许多流行音乐吧!有的人还为那动人心旋的乐曲所痴狂呢!流行乐曲竟有那么大的魔力吗?答案是肯定的。流行乐曲都表现了人们的激情。

所以,“创新”不仅要好,而且要吸引人,那样,“创新”就真正得体现出它所谓的“新”来。

创新吧,让我们创新吧!只有我的不断创新,才能使我们的明天变得更美更炫!

创新的议论文5

创新,是一个品牌发展的动力,是一个国家强大的动力,是一个民族文化源远流长的原因。所以创新,是发展的动力。

创新,是一个品牌发展的动力。

中国科学院院士袁隆平,通过对水稻种子的创新培育,使得培育出了闻名世界的超级杂交水稻--南优二号,解决世界和中国人民的粮食问题。中国知名电商企业家马云,通过对购物方式的创新使得人们足不出户就可以买到自己喜爱的东西,网络购物平台极大地方便了人们生活。乔布斯的创新使得世界知名的电子产品苹果系列,受到世界人们的喜爱和追捧,也是,因为创新使得它们的名字家喻户晓。

创新,是一个国家强大的动力。

德国,这是一个引发两次世界大战的国家,通过科技的创新,使它成为欧洲经济的国家。苏联,虽然已经解体,但是它对社会制度的创新,对科技的创新。曾使它成为仅次于美国的第二号经济大国。中国,这个后起的国家,通过抗日战争取得国家独立。之后,又通过一系列的创新:改革开放、五年计划等。使自己一个落后的农业国发展为工业大国。这正是因为创新使一个成为国家引领时代的先锋。

创新,是一个民族文化源远流长的原因。

中华民族,这个有着五千历史文明的伟大民族,通过四,大发明成为享誉世界的文明古国,形成黄河文明。古埃及,这个因尼罗河而文明的国家,通过金字塔,狮身人面像等一些创新的文明古迹,使得创造出了现代人都不能解释的文明疑团,日本的大和民族,通过对国外先进文化的创新和学习,创造出了更为先进的文化文明,这些文化使得日本成为一个新时代的文化先锋国家之一,这些国家的文化创新,创造了先进的文化辉煌。

因此,创新是一个品牌,一个国家,一个民族发展动力。所以创新是发展的一剂良药

创新的议论文6

创新是一种追求,一种信念,一种无畏,一种越过冷漠荒原后,看到生命绿洲的快乐。创新的过程是美丽的,充实的。孕育着希望与憧憬,它因此魅力无限。吸引着我们为之奋斗,让梦想的翅膀劲舞苍穹,领略搏击长空的豪迈与洒脱。

学徒阿信没有按客人的要求而选择了更适合她的发型,虽然客人大发雷霆,但得到她朋友的肯定后登门道歉并指名要阿信理发。创新要敢于尝试,才能积累成功的财富,让人生闪耀别样的光彩。创新可能一开始并不被认同,但时间的洪流会带来最客观公正的评价。

总有一种驱动力去促使人们更上一层楼。在尼罗河边散步的阿基米德看到农民提水浇地相当费力,经过反复研究与尝试,发明了阿基米德螺旋提水器——一种用螺旋在水管里旋转而提水的工具。阿基米德凭借着对机器的热爱和来自生活的灵感,敢于创新探索,实现了人生的价值。

总有一种色彩令人为之倾倒,达芬奇为了画好那普通的不能再普通的鸡蛋,细心琢磨弃而不舍。用画鸡蛋开创了全新的绘画生涯也由此创造了以独特手法勾勒出因神秘的微笑而著名的蒙娜丽莎。达芬奇经历了岁月风霜的考验,采撷到那最迷人的色彩。

总有一个方向促使人们向它发出挑战。杂交水稻之父袁隆平与助手先后用了六年时间,做了三千多个杂交组合,像神农尝百草一样,日复一日地在一簇簇野草堆里搜寻。终于找到了他心中的野败。袁隆平凭借着这份执着与追求,开创了震惊世界的一次绿色革命。因为他坚信,只要有对执着追求的激情与行动,就会有创造的果实。

大凡作出卓越贡献的人,都有一颗善于洞察一切的心,他们不会忽视生活中任何一个异常的元素,而会将这作为难得的创造机会深入研究,从而有所创新,有所收获。

如果不去创新,虽然避免了辛劳与失败,但也失去了成功的机会。跌倒一万次第一万零一次仍能微笑站起来的人生活永远难不倒他。也许奔流掀不起波浪,也许攀援却达不到顶峰,但我们毫无怨言,因为勇于创新,人生无悔。

创新的议论文7

有人说,学会创新才能立足于世界不败之林,才能更好的发展与开拓。

随着时间的推移,我们发现创新变得越来越重要。文学上需要创新,产业上也要创新。只有学会创新,才能不被潮流落下,才能创造出更多的价值。

钱钟书先生曾在《论中国诗》一文中提到“中国诗是早熟的。早熟的代价是早衰。”这仅仅是因为中国诗一蹴就达顶峰,而后来的诗人多是沿用前人的套路来吟诗作赋,非常少有人能够突破前人的束缚而学会创新,所以后来的非常多诗也就失去了其意义所在,让人觉得空洞、乏味。文学也是如此,一旦有什么掀起了浪潮,那么就会有更多的人去争先恐后的追逐。而这其中更多的是忘却了其本身的价值,盲目追随。事实证明,这些套用别人的东西,不自主创新的东西往往经不过时间的冲刷,就被遗落在历史的长河中,不见天日。要学会创新,来提高作品的内涵,使之不落于俗套之中。

在中国的动漫市场也可见创新的重要性。随着时间的流逝,一切都在发生着变化。非常显然,上个世纪的动漫也早已不再适用于这个时代的需求。我们不仅要在历史中寻找素材,更要立足于生活,从实践中学会创新。只有那样,才能与外来动漫有底气竞争。如果没有创新,我们的动漫产业必然会在世界的浪潮中被淘汰,跟不上前进的步伐。所以,学会创新,是竞争的必备条件。

在产业中,因为不断创新而取得辉煌成就的企业不在少数。而也有许多企业因固守传统,不懂得去创新,依靠自己原来的东西,完全适应不了竞争如此激烈的社会。也许曾经辉煌过、灿烂过,但是逐渐走向衰亡是必然的。而国内的非常多自主创新企业,如海尔、奇瑞,它们之所以能够发展的如此迅速,超过更多的企业,是因为懂得创新的意义所在。所以只有不断创新,才能取得更大的进步。

对一个来说,创新非常重要;对于一个企业来说,创新也非常重要。对于一个国家来说,只有不断创新,自力更生,不依靠别国,才能立足于世界不败之林!

创新的议论文8

“苟日新,日日新,又日新”。只有不断创新,社会才能新。2020年初,新型冠状病毒在中国悄然滋生并肆意扩散。十几亿中国同胞面临着生死离别的考验,顿时,恐惧、不安笼罩了整个大中国。许许多多的科学家夜以继日地进行研究,仅仅九天的时间,先后研制出了十七种不同的病毒检测试剂盒,紧接着,病毒毒株被成功分离,中国速度再次震惊全世界。

然而,病人的收治,病毒的防控,仍待解决。

就在这时,“小汤山”医院重现江湖——“火神山”“雷神山”医院正在二十四小时全天建设,数千名工人,数百台机器争分夺秒,加紧建设。我和父亲看着工地的直播,不禁感叹,就连“土匪”老弟也都为他们加油打气。十天,医院建成,当天,投入使用!

对于病毒的有效防控,可谓是世界级难题。许多地区,因为没有得到有效的控制,导致其感染人数增多。为能够有效控制病毒的传播,中国采取了强有力的措施——封城封村,严禁私自聚餐、聚会。于是,当其他地国家区还沉浸在新年的快乐之中,我们早已闭关自守;当其他国家举行大型集会之时,此时,中国道路上已是寂寥无人。为保护自己,保护家人,我们选择闭关自守!

相比于在医院面临生死决别的同胞们,我们是幸运的。他们日日被疾病折磨,被恐惧焦虑笼罩。为了让他们能够放松心态,早日战胜病魔,方舱医院的医生护士便想到一个好主意——带领他们跳广场舞。虽然劳累一天,可是,他们还是牺牲自己来之不易的休息时间,和病人们一起分享快乐,忘记烦恼,缓解压力。“时代在进步,‘广场舞’在发展。”我不禁调侃道。

新,是进步,是发展,更是成功。疫情当前,中国人民团结一心,用中国精神抗击疫情。这种精神就是创新!因为创新,我们联防联控,使确诊病例呈现下降趋势;因为创新,我们众志成城,仅用十天,建起一座医院;因为创新,努力努力,再努力,仅仅九天,试剂盒、特效药出炉;因为创新,我们共建人类命运共同体,帮助别国抗击疫情。因为我们是中国人,灾难倒逼着我们在创新中求得生存。

创新的议论文9

模仿是模仿某人的一举一动,不止形似,甚至神似;创新是不满足于现状,力求更好,甚至超越现状。

创新要打破旧的思维模式,创新要冲破传统观念的束缚,创新会触及既得利益。

有一个6岁的小女孩跟爷爷学画画。她画了一只漂亮的红兔子,一匹带翅膀会飞的马,一只比母鸡还大的鸡蛋。爷爷批评她不该把兔子画成红颜色,不该让马长出翅膀,不该把鸡蛋画得比母鸡大。小女孩不服气,结果她的画在国际比赛中获得大奖。这个6岁的小女孩画中的东西,并没有按照常理去画,而是根据自己的想像去画的。她的画给人一种与众不同的感觉。这个6岁的小女孩正是打破了旧的思维模式,冲破了传统观念的束缚,所以她的创新给她带来了大奖。

模仿只是一种机械的模仿,“全身心投入”就能取得“以假乱真”的效果。

日本有一个小男孩,他的书法写得非常的好。在他十岁的那年,他曾获得了一个书法大奖。那时,人们都称他是“神童”。几年以后,一位书法大家来看这位“神童”时,这位书法大家说了这么一句话:“这个孩子写得书法已经没有价值了。”这是为什么呢?原来是这个小男孩写的书法是极力模仿王羲之的书法,因为他全身心投入,已经取得以假乱真的效果了。模仿只是一种机械的活动,它不能使人进步,只要我们全身心地投入,就可以取得以假乱真的效果,从而失去了自己的个性。

创新是不满足于现状,力求更好,甚至是超越现状。

一次,卓别林得知某座城市举办模仿卓别林的比赛,于是他改名前往参加。结果在6名参赛者中,他这个真正的卓别林却名列倒数第一。为什么会有这奇怪的现象呢?分析一下原因:其他参赛者是极力模仿卓别林的一举一动,不止形似,甚至神似。而卓别林自己肯定是不满足于原来的自己,一定是要极力表演得更好,甚至超越自我。卓别林正是不满足于自己的现状,打破原来人们脑子中的卓别林,开始了创新,所以出现了这种奇怪的现象。

创新是和模仿的精神相对的。在我们现实生活中,我们不应一味地去模仿,而应不断地去创新,力求更好,甚至是超越!

创新的议论文10

面对香木卖不出去的状况,年轻人没有墨守成规,而是改变想法,烧成木炭,最后一抢而空。由此,我深有感触,人生中遇到困境时,是一成不变,还是另辟蹊径,这个问题常常难以抉择。思想固化,则会跟不上时代的脚步。我认为,只有打破陈规,勇于创新,抛开思想束缚,人生才能精彩。

要打破陈规,勇于创新,让智慧丰盈生命。莎士比亚说:推陈出新是我的无上诀窍。想要破开难题,就应给人生的航船上加载勇于创新的发动机,能大胆创新的人,他才能达到自己的目标。谭家在幼时,为谭振兆定了附加轻,但谭家衰退,女方便想退亲。于是女方做了两个签,一个写了婚,另一个是罢,让谭振兆抽签定亲。谭振兆站在签前沉思了一会儿,立刻抓起其中的一个签吃掉,说道:现在打开剩下的签,若是婚,说明为吞掉的是罢,反之,马上成亲。女方的骗局被识破,只好将女儿嫁给了谭振兆。谭振兆打破思维定势,达到了自己的目标,让智慧散发的光彩。

要打破陈规,勇于创新,让真理充盈心灵。爱因斯坦说:若无某种大胆放肆的猜想,一般是不可能有知识的进展的。伟大的理论不一定正确,只有勇于质疑,做出行动,才能推动知识进展。伟大思想家亚力士多德提出物体落下的速度和重量成正比例,但意大利科学家伽利略提出质疑,并不在意众人的反对,做了一个举世闻名的铁球实验,推翻了亚里士多德的观点,提出了正确的理论。这是由于伽利略敢于提出疑问,并付诸于实践,才让生命充斥真理。

做到打破陈规,勇于创新,生命才可以智慧充盈,心灵才可以领悟真理。那么如何做到打破陈规,勇于创新呢?我认为关键在于胆量,有胆量,才能另辟蹊径。在面临难题时,根据具体情况做事,不能墨守成规,思想僵化,只有拥有创新精神的人才能登上顶峰。

泰戈尔说过:上天完全是为了坚强你的意志,才在道路上设下重重的障碍。而我要说:跨过重重的障碍的方法就是打破陈规,勇于创新!生命是一盏精致的容器,将创新添加进去,充点出更精致的生活,更精彩的人生。

创新的议论文11

在这生存竞争激烈的时代,单凭资历并不能保障你的前程,主要的还是看你是否比别人能做,比别人会做,与是否比别人多一份锐气与冲力。

——《罗兰小语》

如果说他的命运是那破旧的花架,那么因为他的创新,花架变得繁花似锦,光艳夺人。如果说他的命运是那漆黑的夜空,那么因为他的创新,夜空变得繁星闪烁,熠熠发光。如果说他的命运是那贫瘠的土地,那么因为他的创新,土地变得郁郁葱葱,油油翠绿。

创新是高挂在心之天空里的一抹绚丽的彩虹。

袁隆平认为,科学技术的发展在于不断创新。如果在原地停滞不前,甚至吃老本,就会落伍,落后于时代。在科学研究中,必须有纵观全局、驾驭全局的能力,才能走到前沿,引领潮流。在他的带领下,杂交水稻进入了新的时代。他凭借着“成功=知识+汗水+灵感+给予”的秘诀,不断地开拓创新,征服了一个个科学高峰。他在创新的道路上“生命不息,奋斗不止”。

袁隆平的人生之树因创新而常绿。

创新是盛开在心之阳台上的一束红艳的玫瑰。

从谷歌中国离职后,李开复创办了“创新工场”。他的“创新工厂”让人们在中国看到了一个“财与才”的风险投资新模式,也是天使投资与创新产品的高度规模化的风险投资新模式。

李开复的人生之树因创新而常绿。

创新是飞落在心灵天涯边的一条磅礴的长瀑。

史蒂芬·霍金在20xx年做出惊人之举:他宣称推翻了自己坚持了三十多年的一个著名的黑洞理论,并认为“终极理论”实际上不存在。在他的有生之年,他的理论也许将像遇到黑洞一样,全部被自己和他人否决、推翻而踪迹全无。但他拥有否定的精神是值得我们肯定的。

霍金的人生之树因创新而常绿。

如果没有创新,人生就是一只无舵的航船,飘飘荡荡没有方向;如果没有创新,人生就像一只无头的苍蝇,哼哼嗡嗡到处乱撞;如果没有创新,人生就像一只断线的风筝,飘飘悠悠迷失方向。

大李矢志创新,人生之树才郁郁葱葱,别具风采。

生活的花朵只有付出了劳力才会绽开,人生的大树只有进行了创新才会成长。