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感谢月子中心的短句

时间:2024-09-24 14:29:18

感谢月子中心的表扬信范文

  篇一:致杭州喜月月子中心的感谢信,一位普通二胎妈妈的心声

  致杭州喜月月子中心的感谢信,一位普通二胎妈妈的心声

  这是我第二次在月子中心做月子,比较两次的月子经历,我觉得喜月月子中心无论在专业性、环境、内容、服务各方面都很到位!印象最深刻的是月子餐、莫医生的查房、陈燕护士的细心和各种理疗问诊。月子餐想象中是清淡无味,

  但喜月

  的月子餐不但非常鲜美,更是精致无比!让我25天吃下来,一点没有感觉腻味!就是量确实有点多,我每次基本都吃光光!为了宝宝!哈!还有吴教授的问诊,包括以后的调养回诊,让我体会到了喜月不同于其他月子中心的专业!丰富的活动也是喜月的一大特色!宝宝二、四、六听国学、三字经,妈妈每周五下午的课,还有下午茶会、编织课、华山医院的活动,丰富了我们的月子生活!

  转眼明天出馆了,在喜月月子中心的日子将成为我一段美好的回忆,感谢接待文静、莫医生、陈燕、爱萍阿姨和吴教授,及喜月团队的其他人!出馆后我会推荐给身边即将孕育二胎的朋友们选择喜月,也祝喜月生意越来越兴隆,这才证明我们选择喜月独到的眼光!哈哈,再见了!

  篇二:感谢医生的表扬信

  给医院医生的表扬信范文

  尊敬的xx医院:

  我是xxx市政管理处的一位退休党员干部、革命伤残军人,我不幸患了直肠癌肝转移,于今年二月中旬至今年十二月中旬先后四次住进贵院介入科接受保守治疗,经过与贵院介入科广大医护人员的近一年时间接触,以及与同病房患者及家属们的交流,我确实从内心里感受到该科医护人员都在非常认真实践“救死扶伤,实行革命的人道主义”伟大精神,他们无愧于“白衣天使”这个光荣称号,特别是该科的xxx主任,和xxx医师,他们对我如同亲人,不管是门诊还是住院,他们对我态度和蔼,热情周到;对我和家属的询问,百问不烦,有问有答;他们用温馨的态度微笑的服务,努力消除我和其他患者精神上的负担,减轻了患者心理上的压力,给我们精神上极大的安慰,他们不但医德高尚,医术也十分高明,他们对待工作一丝不苟,从不放过任何一个细微的可疑之处,努力解除患者的病痛,他们不为名、不为利,经常上午上班时一两点钟才下班,下午又要按时上班,晚上下班也很迟。吕维富主任行政管理也很有方,非常负责,他把介入科管理得很有特色,有条有理,卫生很好,让人感觉舒适,王伟昱医师还经常打电话到我家和我联系,及时安排我检查和住院治疗,令我全家非常感动,有天中午,王医师刚做完手术回办公室途经病房,发现病人换床,人手不够,他便主动上前帮助,在场的病人都很感动。

  篇三:写给医护人员的表扬信

  尊敬的医院各级领导、医护人员:

  在我写这封感谢信时,不禁回忆起当时入院、住院的一场场、一幕幕,感激的心情抑不住地汹涌澎湃,层峦跌宕!

  忘不了**大夫下班不回家,坚守重症患者的忘我,

  忘不了你们床头床尾辛苦地忙碌,

  更忘不了你们分析讨论病情时的投入!

  作为一个普通老百姓,由于我们对医学的一知半解,没少给大夫出难题,添麻烦。可您从来不愠不恼,总是耐心讲解,尽力满足我们的要求。正是由于您的良苦用心,才使得治疗方案得以顺利且有效地进行下去。然而在我们明白之后,赶过去向您道歉时,您所表现的理解和宽容大度也是少有人及的。

  同时,我也感谢医院的`各级领导,感谢你们培育出像**大夫这样的好医生!千言万语的感谢最后也只能汇成一句祝福的话:真心祝愿**大夫和介入科全体医护人员身体健康,全家幸福!

  此致

  敬礼!

  篇四:写给医护人员的表扬信

  写给医护人员的表扬信

  xxx大夫惩前毖后、治病救人,在她那儿针炙的病号,无论哪个部位有不舒服或是她看出有哪些地方有病都会给你针炙好。

  xxx大夫对康复的病号热情耐心,对病号的每一个动作都要付出体力和劳动。(一对一训练)每天做十几个病号的康复训练累的腰酸背痛。

  xxx主任更是医生们学习的好榜样。有好多病号都是冲着xxx主任来的。因为治疗的效果特别好,所以来治病的病人也特别多。

  我决定每年都带我爱人到建筑医院做护理!

  最后,再次感谢建筑医院的各位医护人员!

  篇五:医院表扬信

  打造人文病区和谐医患关系

  救死扶伤一线拯救生命卓著

  十五病区是肿瘤病区,是癌症病人聚集区,病人除生理痛苦外,心理负担极重,求生欲望强烈,对医护人员往往寄予厚望,因此也是医患关系紧张易发地。病区主任刘地法深刻理解这一特殊群体的需求和情绪,深知对这一社会特殊群体的关注,病区医护人员工作压力之大和医疗任务之艰巨。如何带领病区医护人员做好医疗护理工作,最大限度拯救病人,刘地发思考很多,由于医护人员工作的对象是一个个活生生的生命,因此是一个最需要“人文”的地方,故决定大胆尝试,在加强学科、技术和医疗硬件建设的同时,把病区文化建设放在战略高度,着力打造最好的人文病区。

  徐杰是一位有较高文化素养、医学基础扎实、积极钻研技术、精于学习诸家之长,因此敢于创新善于创新的青年医生,在诊疗工作中,十分注意倾听病人诉求,在不影响疗效的前提下,尽量为病人提供低成本服务,提供适宜和最佳的诊疗方案,尽力减少对病人机体的损伤和副作用,力求避免过度诊疗,想方设法减轻病人的痛苦。

  篇六:感谢医院·表扬信

  致安阳圣玛妇产医院天使们的感谢信

  十月怀胎,一朝分娩,对于每位生育过的女性来说,这都是一段终生难忘的时光!相信每一位妈妈都对这段时间有很深的记忆。作为产妇及家属也记住了这段时光,记住了在安阳圣玛产妇医院这段时间里帮过我们的所有人.

  从产检医生到手术的医生,从病房护士到助产士,从客服部张主任到专家,许许多多,并对每个人都心存感激。因孕产妇这个特殊省身份,我们有机会从一个特殊的角度观察着安阳圣玛医院的医疗服务品质,对安阳圣玛妇产医院,感触最深的是:不是亲人胜似亲人!刚刚,在安阳圣玛产妇医院喜得贵子的我们为感谢医院特写如下感谢:真诚第感谢安阳圣玛产妇医院医生精湛的技术使这场生产:母子平安!感谢安阳圣玛产妇医院医生的产前产后的耐心指导和鼓励,以及全体医护人员的优质服务。

  附感谢信

  安阳圣玛妇产医院领导:

  篇七:感谢医院·表扬信

  您好!我是一名羊水过少的孕妇,慕名而来到贵院产检,迎接宝宝诞生.昨天我顺利第手术产下了我的女儿,从住院到宝宝出生,感受到了贵医院五星级的服务,从梁院长到专家高安和主任,葛主任,黄主任,从手术室到麻醉师团队,从两位儿科主任到全体助产护士,从护理部及护士长领导的整个护理团队,从每日三餐到宝宝护理,从住宿条件到卫生乃至每天做卫生的阿姨都给我们留下了非常深刻的印象,特写封感谢信表达我们的心情,感谢安阳圣玛妇产医院所有工

  作人员。让我们的生产过程如此温馨,如此幸福,一生难忘。

  专家·主任·医生:医术精湛,和蔼可亲,让我们信任,让我们一生凤愿得以实现。宝宝是上帝送我们的礼物,感谢圣玛医院,感谢全体圣玛人!

  手术室·麻醉师:手术过程细心呵护,从精神上给我们很大的安慰快乐,让手术过程成为一种享受,风趣幽默技术专业的全体主任医师及护士给我们留下非常深刻的印象。

  护理团队:以护理部·护士长带领的整个护士团队,可以用几个词来概括:专业,美丽,热情,温馨,细致,周到,无微不至,夜以继日,孜孜不倦。

  儿科团队:两位主任对宝宝的专业检查,细心呵护,让可爱的宝宝一天天健康成长。

  安阳圣玛妇产医院让我们常常有住在五星级酒店的感觉,夜班护士来访时,才恍然大悟自己是在医院里,专业营养师的配餐,可口营养丰富。

  千言万语汇成一句话:休息安阳圣玛!

  为安阳圣玛人点赞!

  产科VIP·1号产房家属2015年4月3日

  给月子中心的感谢信1

  这是我第二次在月子中心做月子,比较两次的月子经历,我觉得喜月月子中心无论在专业性、环境、内容、服务各方面都很到位!印象最深刻的是月子餐、莫医生的查房、陈燕护士的细心和各种理疗问诊。

月子餐想象中是清淡无味,但喜月的月子餐不但非常鲜美,更是精致无比!让我25天吃下来,一点没有感觉腻味!就是量确实有点多,我每次基本都吃光光!为了宝宝!哈!还有吴教授的问诊,包括以后的调养回诊,让我体会到了喜月不同于其他月子中心的专业!丰富的.活动也是喜月的一大特色!宝宝二、四、六听国学、三字经,妈妈每周五下午的课,还有下午茶会、编织课、华山医院的活动,丰富了我们的月子生活!

  转眼明天出馆了,在喜月月子中心的日子将成为我一段美好的回忆,感谢接待文静、莫医生、陈燕、爱萍阿姨和吴教授,及喜月团队的其他人!出馆后我会推荐给身边即将孕育二胎的朋友们选择喜月,也祝喜月生意越来越兴隆,这才证明我们选择喜月独到的眼光!哈哈,再见了!

写信人:

年月日

  给月子中心的感谢信2

xxxx公司:

  我于20xx年xx月xx日喜得千金,现在我的孩子已经满月了。这段时间我和孩子身体健康,孩子茁壮成长,全家都十分高兴。这一切都得感谢阳光大姐为我们提供了一位很优秀的月嫂。她就是性格极好、爱说爱笑、热情诚恳、乐观开朗的xx老师,我和对象都亲切地称呼她张姐。张姐凭借对月嫂工作的热爱、娴熟的育婴技术、勤恳细致和热情周到的服务,保证了我和孩子健康快乐地度过了月子,这为我们以后的生活和宝宝的健康成长打下了很好的基础。在这里我们向张姐表示诚挚的谢意。

  张姐十分热爱月嫂这份工作。凭借对工作的负责和热爱,一个月来,张姐无论天气如何都能提前来到家里,有时我还睡着,张姐已经到了。虽然说合同约定每天只有8个小时的工作时间,但是张姐每天至少能为我们提供9个小时的热情服务,这让我们十分感动。

  张姐技术专业、细致、全面。尽管月嫂的工作内容非常繁琐,张姐也能十分娴熟的从容应对每项工作。日常工作中,她不仅要给宝宝喂奶、换洗尿布、洗澡、按摩抚触,还要照顾我,为我洗衣服、做饭和按摩等,工作量很大,但是她每项工作仍然做的有条不紊。张姐工作勤勤恳恳,每日午餐花样不断,搭配科学营养丰富;工作中有时间就擦地,让家里一尘不染,为我们营造了一个舒心的环境。特别是,张姐工作中十分勤俭,合理利用资源,从不浪费任何东西,为我们做了一个很好的榜样。

  短暂的一个月,张姐已经成为了我们的朋友,我们的老师。我仍然是觉得庆幸,能够遇到如此优秀的月嫂。我代表我的老公,代表我健康可爱的女儿,向张姐表示最诚挚的感谢!衷心希望她工作顺利、健康快乐!最后,再次感谢阳光大姐为我们提供的热情服务,祝愿公司事业兴隆,明天更辉煌!

写信人:

年月日


月子中心个人工作总结1

  上火所引发的种种危害,不仅触及到孩子生理,同时还会波及心理,因此处理孩子“上火”问题,要从食疗、药疗及心理调理三方面入手。在食疗方面,儿童由于脏器娇嫩,器官发育尚未成熟,直接导泻祛火会严重伤害儿童的肠胃功能,造成肠胃菌群失调。专家也建议对于容易上火的孩子,要注意饮食习惯的调整。要鼓励孩子多喝水、多吃蔬菜水果,也可以给孩子喝些绿豆汤或绿豆稀饭。卷心菜、菠菜、青菜、芹菜等蔬菜中所含的植物纤维,利于排便通畅。同时家长也要协助小孩养成良好的作息生活习惯。

  事实上,除了成年人在饱受上火困扰之外,儿童在遭遇上火的时候,更加容易受到伤害。孩子上火常会引发扁桃体炎、口角起疱、便秘、小便发黄、不肯吃饭、烦躁不安、眼屎增多等状况。在人体自然免疫过程中,还易受到外部侵扰,如风寒以及各类病毒,从而引发感冒、腮腺炎、水痘等病症。所以说,上火问题会导致儿童呼吸系统、肠胃系统、甚至对肝肾功能都会产生危害。

  首先,儿童,尤其是6岁以下的婴幼儿,他的脾胃功能还不健全,而生长发育很快,需要的营养物质较多,如果饮食不合理,就易引起上火,上火易引起儿童挑食,如果挑食,则会引发儿童营养不良的问题,是儿童生长发育受阻的主要原因之一。

  其次,上火,它不仅对孩子身体有一方面的影响,还有一个我们经常忽略的“心理”影响。上火对于3岁以下的小孩来讲,在心理上容易产生排便抗拒,在身体上有便意,心理上因为排泄受阻而抗拒排便行为,缺乏按时大便的习惯,不能形成排便的条件反射,形成随意大小便的恶习。而对于3岁以上上火的孩子,因为生病会在这一时期对父母会有心理依赖,一旦父母处理不当,就很可能会引起孩子更严重的心理和性格方面的依赖。

  最后,上火引起儿童的食欲不佳,进食太少;导致食物成分结构不良。如果进食太少,大便随之减少,引起腹肌和肠肌瘦弱,蠕动无力,引发顽固便秘;再如用含钙化酪蛋白较多的牛奶喂养的小儿,更容易引发小儿便秘,这也是人们认为喂食奶粉易上火的原因。

  除此之外,因为上火问题没有受到正确对待或没有处理不及,孩子会加重炎症,诱发其它疾病导致住院,更是要饱受针、药的折磨,这时候就是孩子和家长一起受苦了。

月子中心个人工作总结2

  在过去的这两个月里,月嫂部门的工作还算顺利,超额完成了任务量,虽然今年是龙年,大家都说龙宝宝多,月嫂供不应求,但是实际看来,也不是像想象的那么火爆。这两个月的任务也是我们经过多方努力,集思广益和大家的帮忙才完成的。我们每周都要去各大医院和妇幼保健站派发宣传单,加大宣传力度;动员月嫂带来更多的和他们相熟的月嫂好手来中心登记,作为人力资源的储备;我作为部门新任负责人,也是基本上放弃了休息日,从年后到现在从未休过双休;另外我们还积极了解月嫂市场的价格浮动,及时根据市场情况,向领导请示调控价位,以保证最大化用户群体。

  在1、2两个月里,我们部门共签定了46份合同,同比去年增加了20余份。之所以今年的合同签订数量大量增加,最主要的是我们部门同心协力,为了留住更多的用户,改变了以往的工作方式,以往一般提前一、两个月左右才安排月嫂和用户见面,这样虽然会保证最大化的月嫂工作时间,但是也会造成一部分心急的用户放弃等待,去别的家政公司找月嫂。而今年,我们在尽量安排好月嫂时间的同时,尽快安排月嫂和用户见面,基本是来一个用户安排一个,这样就大大的减少了用户的流失;另外,我们为一些确实有困难,不便出行的用户提供了一定的上门服务,仅这两个月,我们就上门服务3次,特别是去旅顺那次,那天很冷,一二月正是数九隆冬之时,我们为了节约成本,小贾带着月嫂亲自乘公交去旅顺,到中午一点多才回来,没舍得在外面吃饭,到单位吃了点凉饭。只要能够让用户满意,我们风吹日晒,迎风冒雨也毫无半点怨言。

  其次,这两个月中新进登记的培训学员38人次,同比增加30余人次。我们认为,新登记人数的大幅增加,一方面离不开学校的大力培养和推荐,另一方面也和我们加快工作进程有直接关系。新登记的月嫂,我们都会尽快在一周内安排他们上岗工作,这样他们不再担忧自己的食宿,还能在更多的老乡和朋友面前帮我们宣传“妇联月嫂培训完就能上岗”,使更多的人会来我们中心培训、登记,形成了良性循环,树立了我们中心的良好形象,真正的达到了部门之间的双赢效果。但是今年对育婴嫂的`需求相比往年,呈现了大幅下降的势头,因此育婴嫂的安排也是有着极大压力的,正所谓一手托两家,我们在尽快安排好工作的同时,也肩负着极大的责任。

  另外,在这两个月中还发生了一件我们非常不想看到的事情。前不久,一位用户来到中心,强烈谴责我们委派的月嫂工作不负责任等问题。在这里,我说明一下,第一,每个月嫂上岗后我们都会及时做反馈,这名月嫂上岗后2周之内,我们做了7次反馈,之所以做这么多次反馈,是因为这个用户的母亲前来中心反映过对月嫂有所不满,但是我们每次反馈时,产妇都是说非常满意,不需要换人。尽管产妇没有提出换人,但是本着让用户全家都满意的原则,我们应产妇母亲的要求,还是更换了月嫂,后期又做过4次回访,用户都非常满意;第二,我们的月嫂上岗之前,用户家就有过一个月嫂,并且用户也知道自己的孩子有黄疸等问题,我们的月嫂只能说建议用户去医院检查,并不能通过肉眼判断孩子的黄疸是生理性的还是病理性的,用户没有去检测而造成孩子黄疸高没有及时治疗不能归罪于我们月嫂;第三,更换月嫂后,月嫂也提出了孩子是不是应该去医院看看黄疸,用户也没有采纳,满月时,注射乙肝疫苗,医生也没有提出黄疸过高,不能注射。等我们月嫂已经撤岗5天,用户才来说孩子到医院检查黄疸过重。综上这些,如果非要说我们的月嫂有责任,那就是没有坚持要求用户去医院做检查。尽管用户的母亲在我们中心大声质问,甚至辱骂,无理取闹,我们都没有怨言和不耐烦,始终都是细心、耐心的给用户解释。最后通过一番调节和领导的介入,这件事情也算暂时解决。日后我们在安排工作时,一定会吸取这次的经验,加强对月嫂的服务意识培训,避免这样不必要的纠纷出现。

赴美生子美国产子月子中心的相关细则

  美国产子月子中心的事情一直都是打算出国生孩子的人最想了解跟最关心的地方,因为赴美生子主要就是看月子中心怎么样,好还是不好,服务态度怎么样,具体的环境跟条件怎么样,能不能顺利的生下来孩子这些许许多多的事情,而且有的还涉及到坐月子的事情,就是说太多的问题需要在月子中心这里得到解决,但是很多时候你去进行询问的时候并不一定会想起来或者说得到很好的解决,那么下文就认真分析了这些事情。

  第一、服务好

  国内打算去赴美生子月子中心进行生子活动的'人,不能说都是有着自己性格的人,但是肯定也都是需要别人照顾的人,因为孕妇吗,很多时候自己的行动不便,或者说自己想吃什么跟想干什么的话,是需要旁边的人进行帮助跟辅助的,那么月子中心的态度就成为了至关重要的地方,难道你希望自己去到中心的时候既没有帮忙,而且在自己需要看医生或者需要进食的时候都没有人提醒,在过分的来说就是你的所有事情都只有自己能够解决,这样的生活怕是还不如国内的生活吧,事实上绝大多数美国的产子中心是这样的,因为她们觉得孕妇跟正常人没有什么不同,是不需要进行特殊照顾的,所以也就没有特殊的待遇,但是在之前你就需要跟她们进行协商,是一定要考虑到照顾这件事情的,不能到了那边发现只有自己一个人,那样的日子实在是太辛苦的了。

  第二、观念好

  观念这件事情也是很重要的,因为很多国外的人坐月子的观念跟我们是不太一样的,也就是说是会存在着偏差的,而且中国人本来也就更加娇贵一点跟西方人比的话,所以是需要小心呵护跟爱护的,并且也是要医生认真负责的开药跟吃药,以及多吃点补品的,这些在国外可能都不好弄,那么就需要前期也进行好协商,或者说直接就选好能够好好照顾自己的中心,这样生活也会更加有保证的。

  美国产子月子中心的事情其实是很关键,最好是找一家两者都能从事的中心,在产子结束的时候就可以好好的做个月子补补身子,这样的生产才能保证不留下什么后遗症,而且日常的生活也能更好的解决。