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上海广电网络公司工作格言

时间:2024-12-21 18:41:57

一、有工作的人幸福的,会工作的人快乐的。

二、一个有真正才能的人才能在工作过程中感到最高度的快乐。

三、河流能够到达目的地,是因为它懂得如何避开障碍。

四、心态决定一个人的状态,轻松面对每一天工作,快乐工作,简单生活。

五、一个人在科学探索的道路上,走过弯路,犯过错误,没什么大不了的,更不是什么耻辱,要在实践中勇于承认和改正错误。

六、凡是量化,必须按时完成;凡是完成,必须要提交结果。

七、走得最慢的人,只要他有自己的目标,也比漫无目的地徘徊的人走得快。

八、赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。

九、大局意识是事业发展的动力,团队精神是走向成功的保障。

十、我知道什么是劳动:劳动是世界上一切欢乐和一切美好事情的源泉。

十一、爱库如家,兢兢业业,做好仓库的守门员;用自己的辛勤汗水,换来公司的美好环境。

十二、我只有在工作得很久而还不停歇时,才觉得自己的精神轻快,也觉得自己找到了活着的理由。

十三、以生为友,教学相长,共同进步;以书为伴,思接千载,天长地久。

十四、人类学会走路,也要学会摔跤,而且只有经过摔跤他才能学会走路。

十五、站高一层想问题,跨前一步干工作。

十六、没有人富有得可以不要别人的帮助,也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。

十七、任劳任怨,献身事业无悔;诚心诚意,服务群众有情。

十八、拒腐蚀永不沾,牢记两个务必;除私心为民众,甘当人民公仆。

十九、闲暇博览读好书,勤奋努力干好事,和睦处事做好人。

二十、对待同事要像春天般的温暖,对待工作要像夏天般的热情;对待个人主义要像秋天扫落叶一样,对待腐—败要像严冬一样残酷无情。

二十一、神圣的工作在每个人的日常事务里,理想的前途在于一点一滴做起。

二十二、如果你希望成功,以恒心为良友,以经验为参谋,以小心为兄弟,以希望为哨兵。

二十三、做事,不止是人家要我做才做,而是人家没要我做也争着去做。只有这样,才做得有趣味,也就会有收获。

二十四、一个最困苦、最卑贱、最为命运所屈辱的人,只要还抱有希望,便无所怨惧。

二十五、用坦荡的胸怀感染人,用踏实的作风影响人,用深刻的思想启发人,用真诚的态度关心人。

二十六、人只有为自己同时代的人完善,为他们的幸福而工作,他才能达到自身的完善。

二十七、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

二十八、执政为民,民心所向;掌权为己,自取灭亡。

二十九、有德有才能成事,有德无才能误事,有才无德能坏事。

三十、诚实守信,客户至上,充实自我,追求卓越,打造团队,力创品牌。

三十一、懒惰象生锈一样,比操劳更能消耗身体;经常用的钥匙,总是亮闪闪的。

三十二、所有的'成功,与驯服自己的成功比起来,都是微不足道。所有的失败,与失往自己的失败比起来,更是微不足道。

三十三、一个有坚强心志的人,财产可以被人掠夺,勇气却不会被人剥夺的。

三十四、除了我个体的强大以外,还因为我属于团队!

三十五、你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物微笑,一定要成为你工作最大的资产。

三十六、人生最重要的价值是心灵的幸福,而不是任何身外之物。

三十七、用脑构想蓝图,用手创造产品,智慧的大脑和勤劳的双手设计人生辉煌。

三十八、只说不做是虚干部,只做不说是实干部,又说又做是全干部,善说巧做是好干部。

三十九、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

四十、世上并没有用来激励工作尽力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来嘉奖工作结果的。

四十一、所谓天才,只不过是把别人喝咖啡的功夫都用在工作上了。

四十二、懒惰:它是一种对待劳动态度的特殊作风。它以难以卷入工作而易于离开工作为其特点。

四十三、用大智慧排难解惑,以同理心寻求和谐。

四十四、世间没有一种具有真正价值的东西,可以不经过艰苦辛勤劳动而能够得到的。

四十五、浮华虚荣是堕落的序言,廉政敬业为成功的宝典。

四十六、我个人认为,我们输给人家的地方是生活以及工作的观念和态度。

四十七、管涌如不堵,能决防洪之长堤;贪欲如不除,可毁为官之大志。

四十八、一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。

四十九、唯有学,才会进;唯有行,才有果;唯有新,才能精。

五十、在劳力上劳心,是一切发明之母。事事在劳力上劳心,变可得事物之真理。

五十一、危险、怀疑和否定之海,围绕着人们小小的岛屿,而信念则鞭策人,使人勇敢面对未知的前途。

五十二、学好技术是开启成功之门的钥匙,读书增知是照亮梦想之路的明灯!

五十三、充分发挥调度自动化系统的科技作用,保障莲花电网安全、稳定、优质运行。

五十四、书如可敬的师傅,助你事业蒸蒸日上;书似亲密的朋友,邀你感受生活乐趣。

五十五、坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。

五十六、有前行就会有超越,有执着才会有收获。

五十七、一个人被工作弄得神魂颠倒直至生命的最后一息,这的确是幸运。

五十八、工作的意思是:天下为公,为公而做,先工而后坐,多工而上坐,为公而勤做者为老板。

五十九、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。

六十、珍惜自己的岗位,珍惜自己奋斗的经历。

广电网络宣传口号1

1.“信”立广电网络,“诚”就精彩生活。

2.广电高清,为您呈现清晰的视界。

3.选广电高清,享精彩生活。

4.心系用户,情系广电。

5.游晶都大地,观广电高清。

6.东海广电,不只是服务。

7.广电高清电视,精彩无限。广电宽带,即稳又快。

8.娱乐巅峰,高清互动。

9.看电视,选广电,欢乐无极限。

10.广电数字电视,全家人都会看。

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13.万家网络广电情,精彩世界由你定。

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广电网络宣传口号2

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8.广电数字电视,万东海人的首选。

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广电网络宣传口号3

1.感动分秒,感动你我,感动世界。

2.感动你我动感传播。

3.赣网播天下,荧屏连万家。

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7.广·传精彩,视·通未来——常州广电。

8.广·传千里,电·连万家。

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12.广电e时代,唐山更精彩。

13.广电网让唐山人其乐无穷。

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17.和唐山最亲,离世界很近。

18.和谐江西,精彩网台投票。

19.见钟情,贵在有你投票。

20.江西的窗口,世界的角度。

广电网络宣传口号4

1、“视”韵江南,“声”透常州。

2、24小时用心期待,365天真情相守——常州广播电视台。

3、360度视听,24小时关注。

4、E朝E夕,关注我们身边的事。

5、e揽天下,倾听唐山。

6、e网无限,精彩唐山。

7、爱在唐山网视,笑对百味人生。

8、包罗万象的大众传媒。

9、便捷平常生活,唐山网络广播。

10、滨海新城独支秀,网络广播凤凰红。

11、播·万象,观·天下。

12、渤海明珠,一网情深。

13、渤海现新都,魅力展钢城。

14、不同的新世界,相同的心世界。

20xx年,我县分公司在省、市公司的正确领导下,在县委、县政府的大力支持及有部门的通力协作下,按照“以市场运作为原则,开拓进取树形象;以确保收入为目标,与时俱进谋发展”的经营方针自我加压,认真贯彻省公司“四个以”的决策,发扬创新求实、发展进步的工作作风,高标准、严要求地做好了各项工作,各项经营指标取得了突破性的进展。全年共实现总收入xxx万元,占比上年增收15.25万元,增长13.49%,企业取得了快速发展。现将今年的

一、强化内部管理,提高企业效益。

1、完善了全员目标责任管理。进一步规范内部管理机制 健全激励机制,实施绩效管理。把企业内部经济责任制与目标管理有机结合起来,全面实行量化积分考核奖惩制度。结合实际制定了《xx县分公司20xx年员工岗位责任制及目标考评方案》,定岗定员,责任到人。实施月度考核,季度末根据考核结果发放当季效益工资,有效激发了员工干好工作的积极性。

2、严控费用支出。加强内部财务管理,严格控制费用开支。一是加强材料成本核算,健全材料领、退料制度,大大提高了材料的利用率和节约率;二是加强对工程成本的控制,按工程进度核拨款,加强工程监管,加强跟踪问效;三是压缩日常费用开支比例,尽量减少不必要支出。

3、加强安全生产管理。抓好安全教育,树立“安全至上”观念,强调“安全也是效益”。增加安全防护投入,为每个员工办理一份“人身意外伤害保险”。增强自我防范意识,在企业形成“时时讲安全、人人关注安全”的氛围,有效避免了安全责任事故的发生。由于安全管理抓得严,我县分公司全年未出现一起安全责任事故。

二、推出有力举措,大力拓展业务范围。

1、稳步发展基本业务。我县分公司采取有力措施发展网络基本业务,年初顺应市场需要,制定了《xx分公司关于租赁店面经营户安装使用有线电视优惠办法》,既大大拓宽了有线电视的业务范围,增加了收视维护费,又从源头上堵住了私拉乱接有线电视信号的违法行为,进一步规范了市场。经过努力,全年共新增城区用户xxx户,使我县有线电视用户达到了xxxx户,新增用户率达8.9%。

2、重点发展数字电视业务。一是认真进行市场调查,细分市场,并写出了调查报告,有针对性地对不同用户群采取不同的促销手段;二是加大宣传,精心策划。投入宣传经费3000多元,举行现场咨询演示会,印发宣传单,配送邮政广告10000多多份,利用有线电视进行广告宣传,并在收视率极高的自办节目《xx新闻》前配播“xx数字电视欢迎您收看《xx新闻》”的广告,收到了良好效果;三是积极发展集团用户。充分利用省公司的有关优惠政策,由分公司领导亲自出面洽谈,争取到了县地税局、国税局、农发行、发改局等单位集体购买数字电视机顶盒,使用户在短时间内迅速增长;四是做好优质服务。树立用户至上的服务理念,在人员少、时间紧、安装任务集中的情况下,分公司员工加班加点,分工协作,为用户做好数字电视机顶盒的安装,耐心解答用户的咨询,以优质服务赢得了用户,赢得了市场。从元月份正式推出数字电视业务以来,经过卓有成效的工作,仅在春节前夕数字电视用户就突破了200户,全年共发展数字电视用户达xxx户。

3、宽带互联网业务有了一定发展。我县分公司首先利用公司办公所在的xxx大楼原有网络进行布线,发展大楼内单位用户xx户。然后逐步向大楼周边小区和用户延伸。目前共发展互联网收费用户xxx户,全年累计实现互联网业务收入xxxx元。此外,还为县政府领导办公室接入了广电互联网,受到县领导的高度评价,同时也较好地宣传了广电增值业务,展示了公司的良好形象。

三、抢抓机遇,实现了网络建设的跨越发展。

1、全面完成了城区光缆网改造任务。我县城区广电网络升级改造工程自去年11月开始后,我县分公司精心组织,周密安排,努力克服施工难度大、涉及面广等诸多困难,到今年5月实现了工程的顺利竣工,除预留的x个光节点外,已经开通光节点xx个,并为xx工业区、火车站、财政、地税以及县行政中心等部分小区和用户联接上了光节点信号。据不完全统计,我县城区网光缆改造共完成地埋管道开挖埋设x公里,杆路架设xx公里,新架墙吊线路x公里,复挂光缆线路x公里,布放管道光缆xx公里,布放架空光缆xx公里。与此同时,做好了

2、完成了全部乡镇光缆联网和收编整合工作,实现了“全县一张网”的目标。一是加快了乡镇联网改造步伐。在省、市公司的正确领导下,我县乡镇联网改造前后二期项目均得以批复,将全县xx个乡镇全部纳入了联网范畴。我县分公司抓住机遇,抓紧组织工程施工,截止12月底已完成县至各乡镇光缆联网杆路建设和光缆敷设,以及设备的安装、调试工作。据统计,我县乡镇光缆联网共架设杆路xx公里,新架墙吊线路x公里,复挂光缆线路xx公里,布放管道光缆x公里,布放架空光缆xxx公里,开通乡镇光节点x个。经过扎实有效的工作,较快实现了工程竣工,并在12月初迎来了省市公司组织的验收。二是积极争取县委、县政府的支持,以行政手段推动乡镇联网收编整合的顺利实施。我县分公司根据县政府批转的《xxx县农村广播电视网络收编整合实施方案》,对乡镇广电网络实行全面整合,并于9月2日以县政府的名义召开了全县乡镇联网收编整合会议。经核定,共整合农村有线电视网络xxxx户,整合协议在10月底已签订完毕,资产及网络的移交工作也已在12月全面完成,实现了“全县一张网”的目标。

四、推行优质服务,确保网络优质安全运行。

1、强化服务意识。一是转变员工观念,反复提倡“用户就是上帝,服务就靠质量”、“人人是效益,个个是形象”、“广电是我家,搞好靠大家”等观念;二是设立了服务监督栏,让每位员工面对群众,接受监督;三是在电视台公开服务承诺,推行办事限时制、首问责任制;四是上班时间工作人员一律挂牌上岗,热情接待每位来访者,接听好每一个电话,从细节做起,不断塑造广电人美好形象。

2、加强网络维护。一是建立部门分工合作机制,保持部门间的联系与沟通,使各部门既分工又合作,密切配合,及时处理各种网络故障,全年共上门为用户维护检修3582人次;二是完成了xxx段光缆线路的正常巡查、维护以及敏感时期的光缆线路巡护任务,有效确保了广播电视信号的畅通,未发生任何责任事故;三是加强了SDH设备及机房前端设备的检修、维护,消除机房用电安全隐患1起,确保了设备安全平稳运转。

3、做好了三线安全整治工作。分公司认真传达贯彻上级整治精神,并成立了由分管副总经理任组长,各部门负责人为成员的专项整治领导小组,统筹安排,责任到人。在整治工作中区别不同情况分项进行。首先,对城区范围内有线电视与电力、电信线路的交越以及电力、电信搭挂、交越我分公司线路的情况进行了调查统计。然后,根据统计情况,对安全隐患较大、易发生事故线路按照整治的要求先期进行了整治;对隐患较小、不易发生事故的线路作出统一安排,逐步整治;对情况特殊、暂时无法整改的线路与产权单位签定了协议。,县城xx工业大道、等路段线路已整改完毕。

五、强化人本管理,提高企业的凝聚力

员工的积极性和创造性是完成各项工作任务的根本保证。我们一直坚持“以人为本”的管理理念,收到了较好的效果。

1、进一步理顺了工资分配关系。结合省公司有关工资分配的文件精神,制定分公司员工工资分配办法,执行企业工资标准。按照报酬与效益挂钩、与职责挂钩、与贡献挂钩的原则,增加了外线人员和技术人员的补助,增强了一线人员的工作责任心和敬业精神。

2、扎实开展学习培训工作。一是在年初制定学习、考试制度。要求每个干部职工做好

3、抓好了企业文化建设。企业文化是在生产、经营、发展、壮大过程中不断形成的理念,是员工共同的价值观,共同的行为准则。为此,我县分公司把企业文化建设作为企业发展的重中之重来抓,不断增强员工对企业的归属感、自信心和自豪感。首先,做好员工的管理工作和思想工作,时刻关心每位员工的思想动态和精神状态,尊重人的本质,积极为员工的自我教育、自我塑造、自我发展创造条件,以民主平等的态度进行对话交流,多点关心,多点人情味,在分公司内部营造了一种和谐、宽松的工作环境。其次,加强宣传力度,制作了“广电精神”、“广电网络企业精神”等牌匾,使员工增强对xx广电网络企业品牌、企业标识、企业理念、企业精神的理解和认同。第三,积极组织员工撰写