20xx年运行部在厂领导的正确带领下，以XXX厂长提出的“七种意识”、“六个坚定不移”为指导，以实现增产增收、节支降耗及生产管理水平、经济运行质量双提升为目标，严格落实“三严一反”、“两票三制”，加强员工的技能培训和事故案例学习，着力提高运行人员的反事故能力，克服机组长期运行设备缺陷多、煤质不稳定、人员紧张等困难，凝心聚力，攻坚克难，实现了全年安全生产无事故，在经济运行方面煤泥、洗混等低热值燃料的掺烧量较往年有了较大提高，发电成本大幅降低，煤电综合经济效益显著提高，较好地实现了发电生产管理水平、经济运行质量双提升的目标。
一、安全管理：
坚持“安全第一、预防为主”方针，树立本质安全意识，实施“全面、全员、全过程、全方位”安全管理，强化事故防范措施落实，防止人身伤亡，防止重大设备事故，防止人员误操作，提高安全生产可控、能控、在控水平。
（一）、加强安全工作组织领导，强化安全生产责任制，实行安全生产目标管理，提高安全生产执行力，强化安全监督与考核。
20xx年我们认真落实安全生产责任制，完善各项安全生产制度，构建并完善三级安全体系，即在安全工作上个人保班组、班组保部门，部门保厂，把安全任务逐项分解，落实到具体的责任人，层层落实安全责任，明确各班组的安全目标、责任和考核标准，让安全目标明确，责任清晰，部门及时与班组、个人签订安全目标责任书，有效地保证了全年度安全目标的顺利完成。
（二）、转变思想，坚持“三严一反”不动摇，杜绝安全生产事故。
今年以来，运行部各级管理人员牢固树立“抓安全就是行善积德”的思想，坚持“三严一反”不动摇，不断加大现场监督管理力度，严格落实生产责任追究及各项安全考核制度，对三违现象从严、从快、从重处理。全年发电运行队共下发现场检查通报85份，处罚三违人员308人次，其中严重三违7人次，合计罚款金额30800元，“反三违”效果显著，有力地促进了全年安全生产，杜绝了轻伤以上人身事故及重大设备损坏事故。
（三）、严格执行“两票”制度，管理人员加强对现场工作人员行为规范的监督检查，强化两票执行的检查和考核，及时纠正违反两票制度的现象并进行整改，杜绝误操作等人为责任事故。
运行人员在“两票”实施过程中存在以下问题：一是运行人员对安全规程的学习，理解不深不透，没有真正掌握岗位规程，因而不能结合实际运用，存在安全措施执行不完善现象。二是部分运行人员安全思想淡薄，图省事，存在侥幸心理，缺乏自我保护意识，两票实施存在流于形式的问题。三是基层管理人员尤其是班长、值长对“两票”的'重视程度不够，个别班组存在无票作业现象。针对以上不足，部门管理人员深入现场多引导、多指导，发现问题及时纠正，对共性问题及时通报考核，起到较好的效果，使运行人员养成自觉、严肃执行“两票”制度的习惯，并正确树立安全生产责任意识。
（四）、开展典型事故案例学习，提高运行人员的认知水平，拓宽运行人员视野，结合我厂实际制定反事故措施并进行落实，组织运行人员进行反事故演习，着力提升运行人员事故处理能力。
为吸取20xx年上半年#1锅炉爆管及#2炉E给煤机皮带烧损事故运行值班人员处理不当造成设备事故扩大的教训，提高运行人员事故处理能力，发电运行队从4月份起组织全员开展了典型事故案例学习活动，结合我厂实际制定反事故措施如：组织学习南京金陵电厂两起电气误操作导致人身伤害事故案例，为了防止电气误操作事故的发生，认真吸取各类事故教训，做到举一反三，防患于未然，并参照新版电力安全工作规程（发电厂和变电站电气部分），修订完善了《防止电气误操作技术措施》，对“高低压设备停送电操作卡”操作内容进行了细化补充，对操作任务进行重新调整分类，下发各班组进行实施；组织学习华能德州电厂#5汽轮机进水造成中压转子动叶片损伤事故，结合我厂汽轮机系统实际情况，制订防止水冲击的反事故技术措施。全年共学习火电厂各类生产事故案例120多个，进行事故案例考试8次，根据设备异常状态编制事故预想95项，组织各值开展锅炉爆管、单循环泵运行、线路开关跳闸造成全厂失电、#1机组机械超速保护失灵反事故演练各1次，消防演练1次，进行其他反事故演习（桌面演习）50余次，经过8个多月的努力，运行人员安全生产意识及事故处理能力的到了显著提高，20xx年下半年消灭了机组非计停，全年两台机组非计停次数（3次）比去年下降了40%，机组运行周期和非计停次数达到了国内同类型机组较好水平。
（五）、根据季节特点，积极开展安全专项检查。
20xx年发电运行队根据季节特点组织开展春季安全大检查、雨季四防、秋季安全大检查及冬季五防、安全月、重大节日等安全专项检查活动12次，共排查并上报各类隐患、缺陷220余项（锅炉124项、汽机58项、公用系统18项、化学20项），全部监督落实整改，为机组安全运行提供了可靠保障。
二、生产经营指标完成情况
20xx年电厂累计发电137015.418万kwh，上网电量121697.7955万kwh，综合厂用电率9.35%，发电标煤耗338.79g/kwh，比计划值降低3.21g/kwh；消耗燃料83.0435万吨，其中低发热量燃料35.4413万吨（洗混17.1967万吨，煤泥14.0934万吨，洗矸4.1511万吨），占总燃料量的42.68%； 向矿直供电1972.1278万kwh，供汽10.3989万吨。
三、运行管理：
严格落实各项规章制度，坚持“勤指导、勤监督、严考核”的方针，不断提高机组经济运行水平，全面提升运行人员对运行生产工作的驾控能力，对设备缺陷及隐患做到超前预控、超前发现、超前处理，推进运行管理工作制度化、规范化和标准化建设，实现机组长周期连续安全、稳定、经济运行。
运行制度管理：部门做到各项管理工作有计划、有布置、有落实、有检查、有考核、有反馈，使部门管理工作逐渐标准化、制度化，精细化。
建立、健全各项规章制度，针对现场设备异动、技改（蒸汽吹灰改造、增设燃油锅炉、高旁减温水改造等）实际情况，及时修订了各专业规程，确保了规章制度、技术措施的正确性，针对季节特点、设备特点、运行方式及时制定“20xx年春节保电措施”、“迎峰度夏、防洪度汛技术措施”、“防寒防冻措施”、“ 加强上煤监视措施”等专业技术措施，指导现场。
一、工作情况
怀着对人生的无限憧憬，我走入中煤蒙大矿业了35kv变电站。许多人认为，变电站运行值班工作只是简单的抄抄表、巡视设备、办理工作票、进行倒闸操作;但是只有做过的人才知道：作为有高度责任心的值班员来说，要保证一个变电站的安全稳定运行，仅仅完成以上工作是远远不够的;要保证电网安全运行，最重要的就是善于对设备的缺陷进行分析处理，以便能使缺陷和隐患得到及时的控制或消除。
在见习期的工作中，一方面我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退、严于律己，自觉的遵守各项工作制度;另一方面，吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时，积极主动的协助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力。工作细节中，我看到公司正逐步做大做强，以目前的趋势，我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人，目前我所能做的就是努力工作，让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水，焕发自己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。
二、学习情况
现在是我努力学习的阶段。“三人行，必有我师”，公司中的每一位同事都是我的老师，他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财。记得我刚到变电站的时候，对站内的`一切都感到新奇。因为我学的不是变电运行专业，所以对设备运行管理知识知道的也有限，但是在站长、值长的尽心教导下，我受益颇多。带着饱满的工作热情，我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门，但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力，充分发挥自己的主观能动性，我利用业余时间找来了相关的资料进行学习，在短短一年中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识，这为今后的工作打下了基础。
作为一名年轻工作者，我今后的职业生涯还很长，学习的机会还很多。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓，做出成绩。为早日实现目标，我要求自己：努力工作，保持优点，改正缺点，充分体现自己的人生价值，为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。
篇一：竞聘变电站站长的优秀
各位领导、各位评委、同志们：
你们好!
我叫***，现年43周岁，中专文化，助理工程师。1985年从**电厂调到县电力公司工作，从事过变电运行值班员、变电站电气设备维护、35kv线路维护等工作。1996年至XX年曾担任公司变电站副站长、站长职务，在变电站管理方面积累了丰富的经验。参与这次竞聘，我愿在求真务实中全面认识自己，在拼搏奉献中实现人生价值。
本人遵守国家法律法规，遵守社会公德和职业道德，坚持四项基本原则，坚持科学技术是第一生产力的思想。本着电力事业为人民服务的宗旨，在变电站工作了十多年，在变电站电气设备的维护中积极肯干，还参加了多座变电站的安装建设。1996年从事变电站管理工作后，自己更加努力学习业务技术知识，提高业务技能。主持变电站工作期间，积极完成上级领导布置的各项工作任务，通过业务知识、安全知识竞赛等形式提高了变电站值班员的业务技术水平，增强了安全生产意识。多年的辛勤工作得到上级领导和大家的认可，先后多次被评为先进个人。
我竞聘变电站站长一职，希望能得到大家的支持。近年来，我在各位领导的关心指导下，在同志们的支持帮助下，认真履行职责，圆满完成了公司领导下达的各项工作任务。结合本人基本情况及现职岗位多年的工作经历，我深深感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。我认为竞聘此职位有一定优势：
1、我热爱变电运行管理工作，熟悉变电站变电运行管理规程。
2、参加多座变电站的安装建设，熟悉变电站的电气设备。
3、具有较强的责任心和敬业精神。
如果我能竞聘上这个职位，我将积极完成公司领导布置的各项工作任务，主要管理设想为：
一、抓好安全生产工作，提高供电保障。
为了提高对用户的可靠供电，使电力企业持续发展，变电站应该提高供电可靠性。具体地讲，应坚持“安全第一，预防为主”的方针，完善管理体系，制定技术指标考核管理措施，严格执行各项规章制度，提高设备健康水平，做好预防工作和事故预想以保证设备安全运行。要求运行人员加强设备巡视，提高维护质量，发现设备隐患及时汇报和处理，使事故消除在萌芽状态，保证连续可靠供电。
二、加强两票的管理工作。
值班员在接到工作票时，认真审核，发现有问题时及时指出。有操作任务时，提前做好设备停送电准备工作，缩短操作时间。有多条线路停供电操作时，要求各变电站班长监护操作，保证操作任务安全、迅速地完成。
三、加强值班人员学习培训工作，提高值班人技术水平。
组织变电站的职工有计划不定时地开展安全生产、业务技术知识的培训活动。各变电站开展每月一次的安全生产学习活动，围绕本站在安全生产工作中存在的问题和设备缺陷认真分析，提出解决的方法和建议，并由安全员做好详细记录。通过学习使职工在思想上要有“安全生产重于泰山”的理念，自觉严格按《电业安全工作规程》开展各项工作。此外，组织变电站人员到有微机设备的变电站学习，使值班员对新设备有充分的认识和了解，掌握电脑和其它新设备的操作方法，不断提高业务技能，为变电站改造后的投运打下良好的基础。
不管竞聘的结果是成功还是失败，我都服从安排，更加勤奋学习业务知识，努力工作，为电力事业贡献自己应有的力量。
谢谢!
篇二：变电站安全事故演讲稿
尊敬的各位领导，各位同事，大家下午好！
我是来自河东集控站的张晓勇。很荣幸能有这样一个机会参加今天的事故案例分析比赛，人们都赞叹或欣赏天堑变通途，连接大江南北，在夜色中闪烁的桥韵弧光，因为它使夜色赋予了丰富的浪漫色彩，人们都对停泊在港口的渔船上闪烁的弧光翘首相盼，因为它美丽的弧线即将为启程远航传递光波，然而在大千世界的许多弧光中，有一种弧光，很不协调的存在一些角落，这种弧光是人为制造的，是危机人身和设备的危险弧光，偶尔在不经意间从身边划过，向咆致他的人施展余威，这就是电力事故弧光
今天我要分析的事故案例是：宜宾电业局35kV方水变电站带电合地刀恶性误操作事故。
2001年1月5日，宜宾电业局35kV方水变电站发生了一起带电合地刀恶性误操作事故。造成了主变总路开关跳闸， 35kV方水变电站以及五粮液酒厂全部停电。
一、事故经过，2001年1月5日8时44分，宜宾电业局35kV方水变电站接到调度命令：“35kVⅡ段母线PT由运行转检修”。此时系统的运行情况为，1号主变供35kV负荷，35kVⅠ、Ⅱ段母线联络运行。当值正班长许某受令后，由副班长陈某按照调令填写倒闸操作票，许某审查完毕后，在没有模拟性预演的情况下，随后就按操作票上的程序进行倒闸操作，当执行最后一项操作时，由于操作票中有错项，运行人员误认为30020地刀是PT接地刀闸，实际该刀闸是35kVⅡ段母线接地刀闸，由于防误闭锁装置闭锁，二人竟擅自启用闭锁装置，将30020地刀合在35kVⅡ段有电母线上，造成带电合地刀的恶性误操作事故。使1号主变35kV复合电压闭锁二段过流保护动作，总路301开关跳闸，造成35kV方水变电站、五粮液酒厂停电。
二、事故原因
1、操作人和监护人未根据模拟图或接线图核对所填写的操作项目，填写的操作票存在明显错误，误认为30020地刀是PT接地刀闸。正班长审查操作票不认真，未发现错误的操作项目，对设备实际位置不熟悉。违反《安规》第2.3.4.2条的规定，操作人和监护人应根据模拟图或接线图核对所填写的操作项目
2、运行人员未认真进行核对性模拟预演，操作前未认真核对设备位置。违反《安规》第2.3.6.2条的规定，开始操作前，应先在模拟图(或微机防误装置、微机监控装置)上进行核对性模拟预演，无误后，再进行操作。
3、操作人和监护人擅自启用解锁钥匙，随意解除闭锁装置。违反《安规》第2.3.6.4条的规定，不准随意解除闭锁装置。解锁工具应封存保管，所有操作人员和检修人员禁止擅自使用解锁工具。
三、事故教训：
1、倒闸操作前，操作人必须熟悉当前运行方式和接线情况，依据实际情况正确填写操作票。
2监护人应认真审查操作票，根据模拟图或接线图核对操作票所填项目无误
后方可签名确认。
3、操作前必须进行核对性模拟预演，在模拟图上预演操作步骤正确后，方可进行实际设备的操作。
4、严禁随意解除闭锁装置，必须使用五防装置开票。
四、预防措施：
1、严格填写操作票与审核程序，加强“五防”装置的管理流程，杜绝错票操作，完善典型操作票。
2、认真开展现场技术培训和技术练兵活动，提高员工的技术水平，熟悉本站接线方式等实际业务。
3、加强反违章事故的学习，时刻绷紧安全这根弦。
安全相伴一生，须臾不可小觑。有了安全，我们才能以轻松的心情，尽情兑现“高高兴兴上班，平平安安回家”。有了安全，我们才能以坚定的意志，放声高歌“到中流击水，浪遏飞舟”！我的讲解结束，谢谢！
篇三：演讲稿之感恩的心(电力行业)
各位领导、各位评委：
大家好！很荣幸我能参加今天的演讲比赛，我叫××，来自××公司，今天我的演讲题目是《感恩的心》。
白云在天空里飘荡，描绘着一幅动人的画面，那是白云对哺育它的蓝天的感恩；
落叶在微风里盘旋，书写着一首浪漫的诗歌，那是大树对滋养它的大地的感恩；
溪水在山峦间环绕，奏响着一曲华丽的乐章，那是河流对陪伴它的群山的感恩；
当我刚走出电校大门步入社会时，也同样抱着一颗感恩的心，立志在电力行业的大舞台上挥洒青春的热血，谱写壮美的诗篇。还记得当我第一次背着行囊来到这个陌生的城市，满怀着对电力事业的憧憬，但举目之间却少了亲人的照顾和朋友的陪伴。来到公司后，在领导的关怀和同事的帮助下我的生活逐渐的有了节奏和规律。工作上每当我遇到疑难，领导和同事都会毫无保留的把知识和经验传授给我。生活上他们对我的关怀也无微不至，教我为人处世的道理。当然，这些我都铭记在心中，来到公司的半年时间里，我起初从一些小配电做起，先从最基本的东西开始，根据技术规范的要求最大限度的满足客户的用电需求，之后便渐渐设计一些规模比较大的工程。在这段时间里我学会了很多，在生活和工作上也渐渐的变的独立、主动。如今，我已不再是一个时时需要和期盼被人呵护的小女生，而逐渐成长为一
个愿意为企业贡献己力，敢于肩负责任的“电力人”。从那时起“企兴我荣，企衰我耻”的主人翁责任感就在我心中时刻提醒着自己，敦促着我不断地学习，更加倍的努力，力争用一张张完美的图纸来回报我的企业，我们最爱的家。
是的，“家”是和谐、温馨的代名词，也是我们成长和成才的发源地，我们爱她。记得诗人艾青曾经说过：“为什么我的眼中饱含着泪水，因为我对这片土地爱的深沉”。确实我们爱我们的家，我们“电力人”时刻饱含着一颗感恩的心在回报着社会和企业给予我们的关爱，每位员工都力争在平凡的岗位上做出不平凡的事迹。犹记08年雪灾，汶川、周曲地震，那一场场的灾难震坏了一座座铁塔，压毁了一座座供电设施，剪断了一条条输电线路，但是他震不倒断垣残壁中电力人紧张修复电网的伟岸身影，压不垮风雪肆虐中电力人架塔敷线的臂膀，剪不断血泪中电力人与社会和人民殷切的拳拳之情。我们电力人怀着一颗对祖国、对社会、对电力事业感恩的心，用自己的身躯和信念重新支撑起一座座铁塔，以最快的速度修复好受损电网，把温暖注入了电流，重新通过电网传送到了千家万户。
电力行业如同一幅画卷，我们设计人员时时怀着一颗感恩的心，用手中的笔勾勒出华丽的篇幅。在城市的每一个角落都留下了我们的足迹，每当看见一个个变电站、小配电给城市和人民的生活带来便捷，我们都会露出会心的一笑，这是设计人员对家园的感恩与回报。
时刻拥有一颗感恩企业的心，当我面对困难时，我不再抱怨，推诿，我不再是单独奋斗的个体，因为我们感恩，我们团结；时刻拥有
一颗感恩企业的心，我明白小我和大我的取舍，在领导面前我不再有逆反的情绪，工作做到上行下效，因为我们感恩，我们理解；时刻拥有一颗感恩企业的心，同事彼此之间的关系会更加的融洽，配合更加默契，误会和埋怨将在理解中淡忘，因为我们感恩，我们信任；时刻拥有一颗感恩企业的心，我们便拥有电力企业这个大家庭，我们便成为了企业真正的主人。
“羊有跪乳之恩”
“鸦有反哺之情”
“赠人玫瑰，手有余香”
这些都是因为怀有感恩的心，才芬芳馥郁，香泽万里。
电力设计是我职业生涯的绿洲，滋养了我的心田，激荡了我的才情，我会勇敢承担重担，在这个“努力超越，追求卓越”的企业精神激励下，怀着一颗感恩的心一起打造电力事业的新篇章。
当一个人经常说“感恩”的时候，他的生活便少了一份抱怨，多一份珍惜，多一份和谐。感恩是一种生活态度：作为员工，对公司，我们要心怀感恩，企业为我们提供了优越的工作环境和生活环境，为我们搭建了展示自我价值的平台。对领导，我们要心怀感恩，没有领导的信任和支持，我们的努力最终都可能是一场空，使我们得以施展自己的才华；对同事，我们要心怀感恩，个人的力量是渺小的.，在激
烈的竞争中胜出还是要靠团队的力量，凝聚产生力量，团结诞生兴旺！有了大家的共同奋斗，才能创造意旺业绩的辉煌……
感恩是一种生活态度,一种智慧,是员工忠诚企业的基础。一个有着感恩之心的员工,会执着而无私,博爱而善良,敬业而忠诚,一个有着感恩之心的员工,会对企业充满感激,转化为勤奋工作。感恩是一种美德，是一种态度，是一种信念，是一种情怀，同时也是人生的一种使命！
最值得感恩的是我们的企业
时光荏苒，岁月如梭，弹指一挥间，不知不觉自己已经在我们的企业工作了二十多年的时间了，时光击打着我的傲气，岁月磨平了我的棱角。回首过去，虽然没有什么辉煌业绩值得去骄傲，去留恋，但细细想来，毕竟有了经历，有了过程，也不觉得有什么遗憾。追忆往事，时光如同一部历史剧，永远铭刻在我的心头；蹉跎岁月，怀着一颗感恩企业的心，把企业当成自己的“家”；风雨兼程，与企业一同走过坎坷，走向辉煌；回想往事，心潮澎湃，是企业哺育了我，是企业教我成长，是企业使我变得更理性、更成熟了。
“感恩的心，感谢有你”唱出了多少深情厚谊，人间浓情，同样也唱出了我们共同的心声：感恩父母，是他们赐予了我们生命，给了我们良好的启蒙教育；感恩师长，是他们用知识和智慧使我们变得强大，变得聪慧；感恩同事，感恩朋友，茫茫人海、芸芸众生，是友情将我们的手相牵，使我们有了从相遇到相知的缘分。然而，所有这一切，都无法与我们和企业这个大家庭之间的那份情，那份爱，更深长。父母只能给我们健康的身体，但无法养育我们一生；师长给了我们有限的知识，却不能给我们终生的教育；朋
友能给我们帮助，但却是短暂的，无法给我们一个稳定的生活与前途。我们与企业的关系，如同鱼与水的关系，失去了企业，就如同失去赖以生存的热土，使我们的生活更加艰难。因此，我更需要感恩的是我们的企业，是她不仅给我们提供了生存的必要条件，还为我们提供了一个发挥自我、表现自我、施展自我才华的平台。
我们的企业养育了一代又一代的矿山人，她用她温暖的胸怀让那些所有为企业服务的主人，越来越感受到她这个大家庭的温暖。组织的关心，领导的爱护，同事的问候，尤如屡屡春风，吹得我们暖意融融。
“有活干是幸运的，干好活是幸福的”，我们要常常想起这样一句话：“感觉自己穿鞋的时候，要想到有人还没有脚”，知足是一种境界，要好好珍惜！
作为一名企业员工，要懂得珍惜，珍惜自己手头的工作，珍惜自己的岗位，珍惜自己生于斯长于斯的企业。要珍惜大家和谐相处、与人为善的这个缘分。
在企业里，也许我们的努力和付出很微不足道，但是我们要把自己的努力看作是我们企业凝聚力必不可少的部分；一滴水只有投身大海才不会干涸，一棵草只有投入大地的怀抱才能装扮春天。只要我们怀着一颗感恩的心，为企业付出了，把我们的聪明和智慧，回报给企业了，这就够了，也就无怨无悔了。在企业里，我们个人的力量确实很小，但是，如果我们企业的每一位员工，都能把企业当作自己的“家”，工作的时候再认真一点，尽心一点，尽责一点，我们的企业就会跃上一个新的台阶。
