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中小企业机遇与挑战格言

时间:2024-09-29 17:35:33

创业演讲稿 篇1

青年创业中国强,同心共筑中国梦 生命就是在有限的时间和空间里演绎的一段花开花落,有谁不想让这朵花开得缤纷绚丽?可又有几个人能让他开得绚丽缤纷?

平凡是一个普通适于大众的词,只要你想安稳的过一辈子,就没有人会逼你疯狂!平淡的人生犹如一杯白开水,往往还没有品尝到就会让人感到乏味,这样的生命永远开不出绚丽的花朵,只能静静地等待零落。生命是宇宙中一个很微妙的现象,我们能够拥有生命是亿万精子选拔赛中的奇迹,正如世界上没没有两片完全相同的树叶一样,每个人都是独一无二的。可见,生命是多么的宝贵。那么,你甘心平凡的渡过一生仅为它画上句号吗?

如果你不甘平庸,不想庸庸碌碌的生活,不想浪费人生充分发挥自己潜能的机会,不想一辈子为别人打工,你就应该选择一条让自己跨越平庸的道路———自主创业。一个人不成功是因为没有目标,没有理想,没有自信,没有人引导,也不知道自己的潜能有多大。机会是靠人去争取的,好的机遇在于我们的慧眼,在于我们是否留心。

作为大学生的我们,有梦想,有青春,有舞台,我们要做辉煌的创造者,不做辉煌的见证人。我们的青春究竟应该怎么度过?我们的梦想仅仅只是梦想么?

马云说:生活是公平的,哪怕你吃了很多苦,只要你坚持下去,一定会有收获,即使最后失败了,你也获得别人不具备的经历。成功的道路总是崎岖的,马云没有上过一流的大学,就连小学、中学都是三四流的。初中考高中都考了两次,他经历了三次高考后采勉强被杭州师范学院外语英语专业以专科生录取。毕业后的他到杭州电子工程学院任英语及国际贸易讲师,虽小有名气,但月薪仅为几百元,但房租就上千元。为维持生计,马云背

着袋到义乌、广州去进货,且在海博翻译社卖花,卖礼品,几经波折后马云开始创业,对电脑一窍不通的他在朋友的帮助和介绍下开始认识互联网,在妻子和朋友的帮助下创建了“中国黄页”网站,成为中国最早的互联网公司之一。付出总是与收获成正比的,不几年的光景,马云便卓有成就。随后,他为了完善正个电子商务体系,创办了阿里巴巴、淘宝网、支付宝、阿里妈妈、天猫、一淘网、阿里云等国内电子商务知名品牌。创业为我们开启了一道辉煌的门,阿里巴巴集团的成功,不仅使马云收获更多的财富,也使他多次受邀到全球著名高等学府讲学。

生活就像一场戏,叙述百味人生。没有谁的生活会是一帆风顺的。挫折对每个人而言都是公平的,成功和失败也没有贫富之分。史玉柱说:创业前,很多困难你都不会把它认为是困难,当它突然成为你的困难时,很多人会承受不了压力,就放弃了,这样的人一定是不能成功的。

的确,找到目标之后只有不断坚持才能滴答成功的彼岸。史玉柱是中国早期最出色的电脑程序员之一,在中国经济改革的浪潮中,史玉柱无疑是具有创奇色彩的创业者之一。从一穷二白的创业青年,到全国排名第八的亿万富豪,再到负债两个多亿的“全国最穷的人”,再到身价数十亿的资本家,史玉柱演绎的真实故事,情节之丰富,命运之跌岩,超乎财经小说的想象发挥。在民营企业家命运沉浮变化的序列中,史玉柱再次崛起的故事,突显出“执着与毅力”的魅力和价值。

马云和史玉柱的故事告诉我们:即使是平凡的人生也能开出绚丽的花朵。面对世界,我们是渺小的;面对宇宙,我们更是微不足道的。如果静静等待生命之花凋零,没有成功的喜悦,也没有失败的措痛,那么我们的人生将会毫无意义。

你们可曾想过,怎样才能使我们的青春不在忏悔?怎样才能使我们的年华不在虚度?怎样才能使我们的人生不在虚度?此刻浮现在你脑海中的一定是一片茫然。那就让青春与激情释放出我们的答案——创业!

创业演讲稿 篇2

各位领导、老师们大家好!

励志照亮人生,创业改变命运,很侥幸今天我能加入这个创业演讲。巨匠好,我是,来自**级中小企业创业与打点班。

今天我不像是来演讲的,我貌似来作思惟陈述请示的。因为我在任何一个方面并不比在座列位强!

首先跟巨匠分享一个成功的例子吧。一个关于中国阿里巴巴集团董事局主席兼雅虎中国

董事长,中国it界教父级人物马云师长教师的事迹。在95年偶然的一次机缘马云去到了美国,然后发现了互联网。所以回来往后叫了24个他的伴侣抵家里,巨匠坐在一路,说他筹备从年夜学里告退,要做一个互联网。两个小时往后巨匠投票表决,二十三小我否决,一小我撑持,因为巨匠感受这个工具必定不靠谱。别去做阿谁,说他电脑也不懂,而且根柢不存在这么个收集。可是经由一个晚上的思虑,第二天早上他抉择,仍是告退,去实现我自己的胡想。在创业之初,巨匠都不相信马云,甚至说他是个骗子。那时不太有人相信互联网,也不感受有这么个互联网会对人类有这么年夜的进献。可是马云坚信互联网将改变人类糊口的方方面面。因为那时根柢没人会相信马云说的话。于是,他就说,比尔盖兹说互联网将改变人类糊口的方方面面。经由五六年的打拼,马云终于创作发现出了复杂的阿里帝国并成为了无数创业者的偶像和楷模。 听过这个故事往后我认为作为一名创业者,首先要给自己一个胡想。良多的年青人是晚上想想走这路,早上起来走原路,晚上睡觉之前声名天我将干这个事,第二天早上模拟仍是走自己原本的路线。若是你不去采纳步履,不给胡想一个实践的机缘,那么,我确定你连机缘都没有,成功就别提了。有了一个理想之后,最重若是给自己一个承诺,承诺要把这件事做好。

良多创业者都害怕这个前提不够,阿谁前提也没有,该怎么办。依我说创业者最主要的是缔造前提。只有自己缔造出来的前提才是属于你的。若是是机缘都成熟的话,必然轮不到我们。所以呢,一般巨匠都感受这是个好机缘,巨匠感受机缘成熟的时辰,我认为往往不是我们的机缘。

你要坚信这工作能够做起来的时辰,给自己一个承诺说,我筹备干5年,干,20年把它干出来。我相信你这条路会走得良久。

此外,创业者的激情很主要,可是短暂的激情是没有用的,长久的激情才是有用的。在创业几年后你要问自己,你的创业激情是不是仍是跟第一天一样,跟跟初恋一样富有激情。一小我的激情也没有用,良多人的激情很是有用。若是你自己很激情,可是你的团队没有激情,那一点用都没有,怎么让你的团队跟你一样布满激人情临未来面临挑战,是极其关头的工作。

最后,当没有前提的时辰缔造前提,只要你有胡想,有精采的团队,判定的执行,你是能够走到成功的彼岸。。

马云师长教师说过这么一句话,今天很残酷,明天更残酷,后天很夸姣,但年夜年夜都人死在明天晚上,看不到后天的太阳。

所以呢,我们必需要全力去面临,去经营好我们的今天。

创业演讲稿 篇3

“投身创业,开拓人生”演讲稿各位评委各位同学大家晚上好!首先做一下简单的

今天我演讲的题目是《激情创业,点燃梦想》我很佩服三种人,第一种是不甘平庸,不沉于安逸,一心想做出一番大事业并且不断为之而奋斗的人,如果你是这种人请举起一下手,我佩服的第二种人就是有激情,有毅力无论遇到什么样的事都不会轻易放弃的人,我佩服的第三种人,就是有自信自己可以为自己鼓掌的人,如果您是这样的人,请为自己鼓一下掌。 好了,也许这三种人你都是,那么恭喜你,因为你一定可以成为一个成功的创业者许多人都在问为什么工作这么难找?为什么现在大学毕业生就业如此困难?那么我可以告诉是因为

俞敏洪曾经说过一个年轻人在三年之内没有想法,那么他这一辈子也就是这样子。的确对于有些人来说三年真的很快,但是对于一个创业者来说,在三年的光阴中,你会有巅峰和谷底,你会品尝到更多的酸甜苦辣,你的生命会更加有意义机会是自己创造的,成功总是属于那么一小撮人,为了成为这一小撮人,投身创业,开拓人生,让自己成为这一小撮人中的一分子。

要创业总得有个目标吧,下面简单介绍一下我的创业梦想。当今世界能源十分紧缺,而我国的能源形势更是不容乐观,因此开发可再生性能源是一个很好的项目。可再生性能源开发与销售公司,这也是我的初步梦想,作为信电学院的一名学生我人为自己的创业方向还是比较符合自己的专业,我真的希望将来能有一天,信电的孩子们可以走进我的公司信电的孩子们不用再为了找工作而发愁。

1、政策支持,学校鼓励。近几年,国家实行了创新工程,进行了体制创新和技术创新。教育部门出台了政策和措施,支持和鼓励在校大学生休学励志创业,欢迎出国留学生回国励志创业。从去年起,高考也放宽了入学年龄和婚否的限制,许多大学也陆续实行了学分制,一些高校相继开展大学生励志创业活动,具备励志创业计划大赛,这些举措都为大学生投身励志创业创造了前所未有的有利条件。

2、知识密集,技术先进。大学生群体励志创业者文化程度高,所学专业技术与励志创业紧密结合,能够学以致用,在技术创新上独树一帜。被媒体称为“

3、社会实践、奠定基础。很多大学生参加勤工俭学、到高新技术企业实习或打工活动,在实践中积累了初步经验,为大学生励志创业奠定了良好的基础。各高校经常举办的励志创业计划大赛、课外科技发明大赛等为大学生励志创业活动的开展注入了生机和活力。也许还有的人会问我拿什么创业呢,我们没有资本,我们没有经验,那么我可以告诉你我们有的年轻,我们有激情,年轻就是资本,激情会胜过经验。年轻没有什么不可以。“让青春烈火燃烧永恒,让生命闪电划过天空,用所有热情换回时间,让年轻的梦没有终点”!我非常欣赏《烈火青春》里面的这段话,并一直用它激励自己。我认为,青春就应该燃烧,发出亮光才有价值!人的一生可能燃烧也可能腐朽,既然这样,我不愿腐朽,也不能腐朽,我愿意燃烧起来!在座的朋友们!你们愿意吗? 作为一名大学生,心中无不闪烁着梦想,那么现在就是我们努力实现梦想的时候了。我们要做的有很多很多。纵使艰难险阻,也要努力前行:追求卓越,真诚回报,释放青春能量,点燃创业梦想。

1. 抓住机遇,就能成功。英国历史学家 托·富勒 《格言集》

2. 机遇偏爱训练有素者。 法国科学家 巴斯德 《科学》

3. 春生者繁华,秋荣者零悴。三国时曹魏文学家 应璩 《与侍郎曹长思书》

4. 没有哪个胜利者信仰机遇。德国哲学家 尼采

5. 运退黄金失色,时来顽铁生辉。明代文学家 凌濛初 《初刻拍案惊奇·转运汉遇巧洞庭红》

6. 天不再与,时不久留;能不两工。 战国末期商人,政治家 吕不韦 《吕氏春秋》

7. 审慎行事的人,常得机遇之助。厄里德斯

8. 踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫。南宋诗人 夏元鼎 《绝句》

9. 机遇只偏爱那些有准备的头脑的人。法国科学家 巴斯德

10. 机遇只垂青那些懂得怎样追求她的人。查理·尼科尔

关于对待机遇的名言格言【热门篇】

、想要解决一个人,要学会不露声色,抓住机会找对方的软肋。要么礼让三分,要么斩草除根。

2、当心啊,年轻的舵手,别让你的缆绳松了,别让你的船锚动摇,不要在你没有发觉以前,船就漂走了。

3、人生的一大遗憾是不知道机会是机会,待知道时,机会往往不可挽回了。

4、她说,言希别人的爱情会不会也是这样难受,抓住雨抓住阴天就想哭。

5、付出是抓住机会的开始,认真是得到它基础,能力是得到它的关键。

6、由于过分审慎,人们对于时机就会重视不够,就会坐失良机。

7、很多东西注定分离,当你还有力气,抓住那只愿意抓住你的手,即使苍老布满皱纹。

8、灾难——这东西最能经常而确凿无疑地提醒我们,人生的事物并不全是按照我们自己的安排。有两种:自己的背运,还有别人的走运。

9、当一个人陷入了这样一种境地:他相信,某些事必然会发生,只因为他不希望它们发生,而他希望发生的那些事情却永远不可能发生,这种状况就称之为“自暴自弃”。

10、古谚说得好,机会老人先给你送上它的头发,当你没有抓住再后悔时,却只能摸到它的秃头了。或者说它先给你一个可以抓的瓶颈,你不及时抓住,再得到的却是抓不住的瓶身了。

11、如果有人错过机会,多半不是机会没有到来,而是因为等待机会者没有看见机会到来,而且机会过来时,没有一伸手就抓住它。

12、每个人当然都可以逞强,但限于在他所懂的方面。

13、因为生活太无常,故此努力保留琐碎的东西,抓住它们,菜谱プ×烁

14、有些男人在他落魄的时候不去抓住,以后可能你连靠近的机会都没有了!

15、人们总说要怎么抓住时间,你知道吗?我觉得恰恰相反,是时间抓住了我们。

16、当良机出现在我们面前时,我们要及时抓住它们,利用它们,这是生活的一大艺术。

17、你的生活感情也是一般,有时候会遇见自己心仪的那个TA,但是总抓不住机会,眨眼间TA就被其他人俘获,你就开始伤心抱怨,但是几天之后又开始寻找新的TA。

18、抓住机遇,要思想更解放一点,胆子更大一些,步子更快一些。

19、你明白为什么人们都说要抓住机会、把握此刻吗?我不明白。我觉得正好相反,是这一刻抓住了我们。

20、七岁的那一年抓住那只蝉,以为能抓住夏天。十七岁的那年吻过他的脸,就以为和他能永远。

关于对待机遇的名言格言【最新篇】

1. 才智和勇气必定满意地与机遇共享荣誉。 英国作家 撒缪尔·约翰逊 《快乐的期待》

2. 幽雅是上帝的礼物,而智慧则是天赐的机遇。英国诗人 兰格伦

3. 如果事先缺乏周密的准备,机遇也会毫无用处。法国历史学家、社会学家 托克维尔

4. 在观察的领域中,机遇只偏爱那种有准备的头脑。法国科学家 巴斯德

5. 一个明智的'人总是抓住机遇,把它变成美好的未来。 英国历史学家 托·富勒

6. 良机对于懒惰没有用,但勤劳可以使平常的机遇变成良机。德国16世纪欧洲宗教改革倡导者 马丁·路德

7. 一个人的一生中会碰到很多机会,但机遇只偏爱有准备的头脑。王选

8. 历史上最突出的偶然的机遇是赫赫名人、伟大人物的间歇出现。阿伦·尼文斯

9. 机遇是重要的,但刻苦是关键;自己不刻苦,机遇再多也没用。

10. 我们在变化中成长。如果你拒绝了变化,你就拒绝了新的美丽和新的机遇。

11. 智慧不能创造素材,素材是自然或机遇的赠予,而智慧的骄傲在于利用了它们。爱尔兰政治家、作家 埃德蒙·伯克

12. 乐观主义者从每一个灾难中看到机遇,而悲观主义都从每一个机遇中看到灾难。

13. 信息产业革命是人类有史以来最大的一次革命,也是人类几百年才有的一次机遇。第42任美国总统 克林顿

14. 如果没有勤奋,没有机遇,没有热情的提携者,人就是再有天才,也只能默然无闻。 罗马帝国元老和作家 小普林尼

15. 知识、辨别力、正直、学问和良好的品行,是成功的主要条件,仅次于兴趣和机遇。佚名

16. 不管人们怎样夸耀自己的伟大行动,它们常常只是机遇的产物,而非一个伟大意向的结果。法国作家 拉罗什富科

17. 机遇之神以无与伦比的技巧向我们表明,与它的恩惠和仁慈相比,任何才华能力都是罔效无用的。德国哲学家 叔本华

18. 我们需要训练自己的观察能力,培养那种经常注意预料之外事情的心情,并养成检查机遇提供的每一条线索的习惯。澳大利亚科学家 贝弗里奇

创新是人类特有的认识能力和实践能力,是人类主观能动性的高级表现,是推动民族进步和社会发展的不竭动力。一起来看看创新的名言,仅供大家参考!谢谢!

1、领袖和跟风者的区别就在于创新。创新无极限!只要敢想,没有什么不可能,立即跳出思维的框框吧。如果你正处于一个上升的朝阳行业,那么尝试去寻找更有效的解决方案:更招消费者喜爱更简洁的商业模式。如果你处于一个日渐萎缩的行业,那么赶紧在自我变得跟不上时代之前抽身而出,去换个工作或者转换行业。不好拖延,立刻开始创新!----乔布斯

2、此刻一切完美的事物,无一不是创新的结果。----穆勒

3、《数字化生存》:渐进思想是创新的最大敌人。――――尼古拉?尼葛洛庞帝

4、创新是一个民族进步的灵魂,是正因兴旺发达的不竭动力。

5、《数字化生存》:渐进思想是创新的最大敌人。――――尼古拉?尼葛洛庞帝

6、对新的对象务必创出全新的概念。——柏格森

7、每一天创新一点点,是在走向领先。每一天多做一点点,是在走向丰收。每一天进步一点点,是在走向成功。----邹金宏

8、凡能独立工作的人,必须能对自我的工作开辟1条新的路线。——吴有训

9、为了产生创新思想,你务必具备:()必要的知识;()不怕失误不怕犯错误的态度;()专心致志和深邃的洞察力。出自:〖斯威尼〗美国管理学家出自:《致未来的总裁们》第29页----斯威尼

10、诗歌的灵魂在于创新,即创造出使人意想不到的,惊叹不已和赏心悦目的东西----塞?约翰逊

11、主管人员工作职责――为部属订定目标负责训练部属掌握工作的进度设法激励部属鼓励工作创新执行团体纪律奖励与赏罚分明发挥员工的工作潜质自我工作检讨公务与私务分明建立工作的信心加强沟通建立共识(郭台铭对主管的要求是:权利给你,职责要负)――――郭台铭

12、创新人才的基本要件――负“职责”肯领悟,勤“动手”不怕错,守“纪律”重团结――――郭台铭

13、此刻的一切完美事物,无一不是创新的结果。----穆勒

14、保守是舒服的产物。——高尔基

15、创新的目标是创造有价值的定单;创新的本质是创造性的破坏,破坏所有阻碍创造有价值定单的枷锁;创新的途径是创造性的模仿和借鉴,即借力。----张瑞敏

16、如若说,在创新尚属于人类个体或群体中的个别杰出表现时,人们循规蹈矩的生存姿态尚可为时代所容,那么,在创新将成为人类赖以进行生存竞争的不可或缺的素质时,依然采用一种循规蹈矩的生存姿态,则无异于一种自我溃败。——金马《世纪罗曼司》

17、只有先声夺人,出奇制胜,不断创造新的体制新的产品新的市场和压倒竞争对手的新形势,企业才能立于不败之地。——黄汉清

18、太平之世无所尚,所最尚者工而已;太平之世无所尊,所尊贵者工之创新器而已。----康有为

19、……基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业带给新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。――――德鲁克

20、在领悟上不肯钻研的人是不会提出问题的;在事业上缺乏突破力的人是不会有所创新的。----佚名

21、创新是企业的灵魂,是企业持续发展的保证!――――海尔集团

22、光看别人脸色行事,把自我束缚起来的人,就不能突飞猛进,尤其是不可能在科学技术日新月异的年代里生存下去,就会掉队。——本田宗一郎

23、非经自我发奋所得的创新,就不是真正的创新。----松下幸之助

24、企业的成败在于能否创新,尤其是当前新旧体制转换阶段,在企业特殊困难时期,更需要有这种精神。——黄汉清

25、若无某种大胆放肆的猜想,一般是不可能有知识的进展的。——爱因斯坦

26、在我看来有三种人,生意人:创造钱;商人:有所为,有所不为。企业家:为社会承担职责。企业家就应为社会创造环境。企业家务必要有创新的精神。----马云

27、好的东西往往都是很难描述的。在我看来有三种人,生意人:创造钱;商人:有所为,有所不为。企业家:为社会承担职责。企业家就应为社会创造环境。企业家务必要有创新的精神。----马云

28、观念创新就是目标创新,目标创新就是提出别人认为不可能到达的目标,并用创新的办法实现它。----张瑞敏

29、凡是创新的时代总会有人死在半路上,但是这些失败或者遇到困难的公司并不代表他没有价值,他的价值就是告诉大家其实这个领域是能够一试的。——李学凌

30、独创常常在于发现两个或两人以上研究对象或设想之间的联系或相似之点。——贝弗里奇

31、致富的秘诀,在于“大胆创新眼光独到”八个大字。――――陈玉书

32、致富的秘诀,在于“大胆创新眼光独到”八个大字。――――陈玉书

33、Google给的五张牌是第一是好的品牌用户认可度比较好,第二是十分好的文化和价值观,是自我十分认可而且对员工十分有吸引力。第三,是十分好的人才制度,Google对人才有十分高的要求,并且放权让员工做自我的事情。第四,是公司有一个创新的制度,并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自我的信任,李开复称公司上层对自我十分信任,就像他们对工程师很放心发明自我的技术一样。----李开复

34、把每位员工经营成创新的SBU并不断经营出高素质的人才的决定性因素就是管理者能否经营自我。----张瑞敏

35、如果你要成功,你就应朝新的道路前进,不好跟随被踩烂了的成功之路。——约翰·D洛克菲勒

36、有了精神的实验和观测作为研究的依据,想像力便成为自然科学理论的设计师。——廷德尔

37、掌握新技术,要善于领悟,更要善于创新。――――邓小平

38、ISO――勇于创新――品质系统→设计/发展生产安装与售后服务之品质保证模式――――郭台铭

39、创新是科学房屋的性命力。――――阿西莫夫

40、致富的秘诀,在于“大胆创新眼光独到”八个大字。——陈玉书

41、能正确地提出问题就是迈出了创新的第一步。----李政道

42、对于一个艺术家来说,如果能够打破常规,完全自由进行创作,其成绩往往会是惊人的。——卓别林

43、决定经济向前发展的并不是财富强,他们只决定媒体报纸电视的头条,真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO,而是更多默默工作着的人,这些人也同样是名不见经传,甚至文化程度教育背景都不高,这些人中,有经理人企业家,还有创业者。――――彼得?德鲁克

44、作出重大发明创造的`年轻人,大多是敢于向千年不变的戒规定律挑战的人,他们做出了大师们认为不可能的事情来,让世人大吃一惊。——费尔马

45、一个人想做点事业,非得走自我的路。要开创新路子,最关键的是你会不会自我提出问题,能正确地提出问题就是迈开了创新的第一步。——李政道

46、想像力比知识更重要,正因知识是有限的,而想像力概括着世界上的一切,推动着进步,并且是知识进步的源泉。——爱因斯坦

47、“想干与不想干”是有没有职责感问题,是“德”的问题;“会干与不会干”是“才”的问题,但是不会干是被动的,是按照别人的要求去干;“能干与不能干”是创新的问题,即能不能不断提高自我的目标。----张瑞敏

48、蓝海方法是以创新为中心的方法,强调的是无人竞争的全新的市场空间和全新的商机。----杨?丽

49、创新的功能――促使竞争生态结构的改变,它带给咱们挑战传统的新观念,促使咱们推动全球分工的新思维,技术整合的新方法,人才培育的新方法――――郭台铭

50、或者创新,或者消亡。尤其是在技术推动型产业,再也没有比成功消失得更快的了。——比尔·萨波里托

51、将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。――――吉福德?平肖第三

52、距离已经消失,要么创新,要么死亡。----托马斯?彼得斯

53、Google给的五张牌是:第一是好的品牌用户认可度比较好,第二是十分好的文化和价值观,是自我十分认可而且对员工十分有吸引力。第三,是十分好的人才制度,Google对人才有十分高的要求,并且放权让员工做自我的事情。第四,是公司有一个创新的制度,并按照互联网的方式来创新。第五则是公司对自我的信任,李开复称公司上层对自我十分信任,就像他们对工程师很放心发明自我的技术一样。----李开复

54、富士康创新的四个阶段――垂直整合逆向整合横向整合多元整合(第一阶段指发展模具,第二阶段进入准系统,第三阶段走出PC,第四阶段指进行全球化的并购活动。)――――郭台铭

55、创新就是创造性地破坏。——熊彼特

56、把每位员工经营成创新的SBU并不断经营出高素质的人才的决定性因素就是管理者能否经营自我。----张瑞敏

57、科学技术史证明,过多的知识信息有时反倒会妨碍和限制创新。出自:中国朗加明着《创新的奥秘》第14页----朗加明

58、干部怎样对市场?创与闯。既要创新创造;又要有闯劲冲劲。――――张瑞敏

59、在中国,创新就是率先模仿。----佚名

60、作为一个未来的总裁,就应具有激发和识别创新思想的才能。出自:〖斯威尼〗美国管理学家出自:《致未来的总裁们》第25页----斯威尼

61、天才的主要标记不是完美而是创造,天才能开创新的局面。----亚瑟?柯斯勒

62、对于创新来说,方法就是新的世界,最重要的不是知识,而是思路。——-郎加明《创新的奥秘》

63、将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。出自:〖吉福德?平肖第三〗美国咨询专家出自:《创新者与企业革命》第16页――――吉福德?平肖第三

64、商品开发离不开创新构想,创新构想是人类智慧中最美丽的花朵。出自:中国郭光华着《商品开发技巧》第95页――――郭光华

65、有一件事情是十分清楚的:创新思想不是那些专门从事开发创新思想的人的专有领地。出自:〖斯威尼〗美国管理学家出自:《致未来的总裁们》第33页----斯威尼

66、创业者光有激情和创新是不够的,它需要很好的体系制度团队以及良好的盈利模式。----马云

67、以人为本的管理就是管理人员的创新精神。----张瑞敏

68、创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管咱们掌握了新的信息,但仍然有薄弱环节,它不是出此刻信息的创造上,也不是出此刻信息的贮存上,甚至也不在信息的获取上,而是出此刻利用新的信息去做新的事情上。――――吉福德?平肖第三

69、正确对待前人理论,学百家之长,自主创新。――――陈国达

70、一些陈旧的不结合实际的东西,不管那些东西是洋框框,还是土框框,都要大力地把它们打破,大胆地创造新的方法新的理论,来解决咱们的问题。——李四光