1、一味地增加员工、扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。——松下幸之助
2、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克
3、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——菲利普·克劳斯
4、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨
5、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆
6、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。——浦木清十郎
7、企业最大的资产是人。——松下幸之助
8、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志
9、企业发展就是要发展一批狼。狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉；二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神；三是群体奋斗的意识。——任正非
10、创业要找最合适的人，不一定要找最成功的人！——马云
11、经理人不是只告诉别人怎么干的家伙，而是要激发队伍产生一定的抱负，并使之朝目标勇往直前。——雷蒙德
12、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克
13、无论是一个企业，还是一个人，都一定是时势造英雄，千万不要英雄造时势。顺流而上，这是手法。形势好了，大家才有机会成为英雄。只有成为英雄后，才有可能去适应时势、改造时势。——朱骏
14、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助
15、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨
16、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明博士
17、这个世界并不在乎你的自尊，只在乎你做出来的成绩，然后再去强调你的感受。——比尔·盖茨
18、我认为做企业要有这些素质，特别在中国市场上，那就是：诗人的想像力、科学家的敏锐、哲学家的头脑、战略家的'本领。——宗庆后
19、对产品质量来说，不是100分就是0分。——松下幸之助
20、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊
21、一个业务出身的领导者，不管他的业务能力有多强，如果创业若干年后他在专业领域的动手能力上仍然是自己的团队中最出色的，那他一定不是一个好的领导者。因为好的领导者是靠判断力、靠制订和管理标准吃饭的，有什么样的判断就会有什么样的产品，有什么样的标准就会有什么样的人才。——刘东华
22、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫
23、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯
24、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——罗伯特·凯利
25、一个真正的企业家，不能只靠胆大妄为东奔西撞，也不可能是在学院的课堂里说教出来的。他必须在市场经济的大潮中摸爬滚打，在风雨的锤炼中长大。——王均瑶
26、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克
27、创业20多年的磨练对于我来说，拥有多少财富并不重要，重要的是，我拥有了创造这些财富的能力！假如我的所有财富都消失了，还可以从头再来。——刘永好
28、质量等于利润。——汤姆·彼得斯
29、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特
30、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯
31、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯
32、要永远相信：当所有人都冲进去的时候赶紧出来，所有人都不玩了再冲进去。——李嘉诚
33、做生意应坚持这样一个观点，就叫做获取利润之后的利润，核算成本之前的成本。学会让而不是学会送，商人的最高境界是让，送是慈善。——冯仑
34、假如有一天我死去，在我的墓志铭里就写：这里躺着一个很努力为这个社会的繁荣进步贡献自己毕生精力的人。——杨国强
35、管理者的最基本能力：有效沟通。——L·威尔德
36、全世界没一个质量差光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明
37、逆境的时候，你要问自己是否有足够的条件，当我身处逆境时，我认为自己有足够的条件，因为我勤力，节俭，有毅力，我肯求知，肯建立信誉。——李嘉诚
38、任何时候做任何事，订最好的计划，尽最大的努力，作最坏的准备。——李想
39、等待的方法有两种：一种是什么事也不做空等，一种是一边等一边把事业向前推动。——屠格涅夫
40、对所有创业者来说，永远告诉自己一句话：从创业得第一天起，你每天要面对的是困难和失败，而不是成功。困难不是不能躲避，但不能让别人替你去抗，任何困难都必须你自己去面对。——马云
41、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——王安博士
42、创业前，很多困难你都不会把它认为是困难，当它突然成为你的困难时，很多人会承受不了压力，就放弃了，这样的人一定是不能成功。——史玉柱
43、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克·韦尔奇
44、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——菲米尼
45、钱不是目标，不是结果，也不是消费品，而是成就事业的工具。——周成建
46、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——李·艾柯卡
47、压力是躲不掉的。一个企业家要耐得住寂寞，还要耐得住压力，耐得住冤枉，外练一层皮，内练一口气，这很重要。武林高手比的是经历了多少磨难，而不是取得过多少成功。——马云
48、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——S·M·沃尔森
49、沟通是管理的浓缩。——萨姆·沃尔顿
50、顾客是重要的创新来源。——汤姆·彼得斯
51、管理就是沟通沟通再沟通。——杰克·韦尔奇
52、正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家t·戴伊
53、回头看我的创业历程，是不断寻找、不断纠正的过程。——吴锡桑
54、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——詹姆斯·莫尔斯
55、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯
56、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造。——西奥多·莱维特
57、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾
58、动作可以慢，但战略一定要正确，看准了再跟上去。——丁磊
59、为了能拟定目标和方针，一个管理者必须对公司内部作业情况以及外在市场环境相当了解才行。——青木武一
60、最终你相信什么就能成为什么。因为世界上最可怕的两个词，一个叫执着，一个叫认真。认真的人改变自己，执着的人改变命运。——江南春
2、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。
3、怠惰是贫穷的制造厂。
4、别想一下造出大海，必须先由小河川开始。
5、有事者，事竟成;破釜沉舟，百二秦关终归楚;苦心人，天不负;卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。
6、你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。
7、以诚感人者，人亦诚而应。添加陈安之微信caz1136可关注更多
8、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
9、即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。
10、即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。
11、积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。
12、上帝助自助者。
13、人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。
14、莫找借口失败，只找理由成功。(不为失败找理由，要为成功找方法)
15、如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。
16、伟人之所以伟大，是因为他与别人共处逆境时，别人失去了信心，他却下决心实现自己的目标。
17、世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。
18、回避现实的人，未来将更不理想。
19、先知三日，富贵十年。
20、当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。
21、伟人所达到并保持着的高处，并不是一飞就到的，而是他们在同伴们都睡着的时候，一步步艰辛地向上攀爬的。
22、世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。添加陈安之微信caz1136可关注更多励志，销售，管理，情感文章。
23、坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久够大声，终会把人唤醒的
24、夫妇一条心，泥土变黄金。
25、人之所以能，是相信能。
26、没有口水与汗水，就没有成功的泪水。
27、一个有信念者所开发出的力量，大于九十九个只有兴趣者。
28、忍耐力较诸脑力，尤胜一筹。
29、环境不会改变，解决之道在于改变自己。
30、两粒种子，一片森林。
31、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。
32、如果你希望成功，以恒心为良友，以经验为参谋，以小心为兄弟，以希望为哨兵。大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。
33、未曾失败的人恐怕也未曾成功过。
34、人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。
35、挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。
36、任何的限制，都是从自己的内心开始的。
37、忘掉失败，不过要牢记失败中的教训。
38、不是境况造就人，而是人造就境况。
39、含泪播种的人一定能含笑收获。
40、靠山山会倒，靠水水会流，靠自己永远不倒。
41、欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。
42、只要路是对的，就不怕路远。
43、一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。
44、真心的对别人产生点兴趣，是推销员最重要的品格。自古成功在尝试。
45、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。
46、当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。
47、生命对某些人来说是美丽的，这些人的一生都为某个目标而奋斗。
48、推销产品要针对顾客的心，不要针对顾客的头。
49、没有人富有得可以不要别人的帮助，也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。
50、凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。添加陈安之微信caz1136可关注更多励志，销售，管理，情感文章。
51、积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。
52、每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。
53、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
54、环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。
55、事实上，成功仅代表了你工作的1%，成功是99%失败的结果。
56、不要等待机会，而要创造机会。
57、成功的法则极为简单，但简单并不代表容易。
58、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你他的关怀。
59、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。
60、拿望远镜看别人，拿放大镜看自己。使用双手的是劳工，使用双手和头脑的舵手，使用双手头脑与心灵的是艺术家，只有合作双手头脑心灵再加上双脚的才是推销员。
61、做对的事情比把事情做对重要。
62、“人”的结构就是相互支撑，“众”人的事业需要每个人的参与。
63、竞争颇似打网球，与球艺胜过你的对手比赛，可以提高你的水平。(戏从对手来。)
64、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。
65、你可以选择这样的“三心二意”：信心恒心决心;创意乐意。
66、无论才能知识多么卓着，如果缺乏热情，则无异纸上画饼充饥，无补于事。
67、如同磁铁吸引四周的铁粉，热情也能吸引周围的人，改变周围的情况。
68、网络事业创造了富裕，又延续了平等。
69、好的想法是十分钱一打，真正无价的是能够实现这些想法的人。
70、人格的完善是本，财富的确立是末。
71、高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。
72、贫穷是不需要计划的，致富才需要一个周密的计划——并去实践它。
73、智者一切求自己，愚者一切求他人。
74、没有一种不通过蔑视忍受和奋斗就可以征服的命运。
75、苦想没盼头，苦干有奔头。
76、当一个小小的心念变成成为行为时，便能成了习惯;从而形成性格，而性格就决定你一生的成败。
77、穷不一定思变，应该是思富思变。
78、自己打败自己的远远多于比别人打败的。
79、如果我们做与不做都会有人笑，如果做不好与做得好还会有人笑，那么我们索性就做得更好，来给人笑吧!这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。
80、成功需要成本，时间也是一种成本，对时间的珍惜就是对成本的节约。
81、行动是治愈恐惧的良药，而犹豫拖延将不断滋养恐惧。
82、投资知识是明智的，投资网络中的知识就更加明智。
83、没有天生的信心，只有不断培养的信心。
84、顾客后还有顾客，服务的开始才是销售的开始。
85、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。
86、世界会向那些有目标和远见的人让路。
87、造物之前，必先造人。
88、与其临渊羡鱼，不如退而结网。若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。
89、赚钱之道很多，但是找不到赚钱的种子，便成不了事业家。
90、蚁穴虽小，溃之千里。
1、精明的商人只有嗅觉敏锐才能将商业情报作用发挥到极致，那种感觉迟钝、闭门自锁的公司老板常常会无所作为。
2、人最大的敌人是自己，最难战胜的也是自己，控制人的物质欲望有利于磨练自己的意志。当企业家如果光会享乐，早上围着车子转，中午围着盘子转，晚上围着裙子转，企业家就不成为企业家，是败家。——鲁冠球
3、最终你相信什么就能成为什么。因为世界上最可怕的两个词，一个叫执着，一个叫认真。认真的人改变自己，执着的人改变命运。 ——江南春
4、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——联想集团总裁柳传志
5、顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯
6、不创新，就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特
7、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得·杜拉克
8、造人先于造物。——日本经营之神松下幸之助
9、全世界没一个质量差光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明
10、我幼时无力进学，长大时必须做工谋生，也没有机会接受正式教育，像我这样一个身无专长的人，永远感觉只有刻苦耐劳才能补其不足。直到今天，我还常常想到，由于生活中受过的煎熬，才产生了克服困难的精神和勇气，幼年生活的困苦，也许是上帝对我的赐福。 逝于2008年，享年92岁创业时间：1932年开了一家米店第一桶金：木材生意。
11、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯·李
12、动作可以慢，但战略一定要正确，看准了再跟上去。——丁磊
13、对所有创业者来说，永远告诉自己一句话：从创业得第一天起，你每天要面对的是困难和失败，而不是成功。困难不是不能躲避，但不能让别人替你去抗，任何困难都必须你自己去面对。 ——马云
14、在中国土地上，同样是中华民族的子孙，凭什么他们（指其他农民）就得为生活犯愁，他们也应该有成为富豪的机会。现在有了慈善事业，既可以表现企业家的成就感又能实现财富的再分配。——曹德旺
15、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利
16、质量等于利润。——管理思想家汤姆·彼得斯
17、管理者的最基本能力：有效沟通。——英国管理学家L·威尔德
18、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉·戴明博士
19、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——日本经营之神松下幸之助
20、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——美斯坦大学教授艾森哈特
21、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉。——美国企业家S·M·沃尔森
22、沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁萨姆·沃尔顿
23、对产品质量来说，不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助
24、钱不是目标，不是结果，也不是消费品，而是成就事业的工具。——周成建
25、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——美国克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡
26、假如有一天我死去，在我的墓志铭里就写：这里躺着一个很努力为这个社会的繁荣进步贡献自己毕生精力的人。——杨国强
27、正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家T·戴伊
28、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德·斯隆
29、我觉得无论做什么事，都要有平和的心态，物质的财富只是伴随着创业的.一种附加品，创业成功者名言。真正的成就感在于你的行动真正实现了自己的理想，所以真正的财富在于人的精神生活。——施正荣：
30、逆境的时候，你要问自己是否有足够的条件，当我身处逆境时，我认为自己有足够的条件，因为我勤力，节俭，有毅力，我肯求知，肯建立信誉。——李嘉诚
31、管理就是决策。——美国著名管理学家赫伯特·西蒙
32、如果把财富看得更广义一点的话，它应该意味着幸福才对。金钱不是最重要的，重要的是你是不是在做自己喜欢的事情，是不是有幸福的生活。——李彦宏
33、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯·柯林斯
34、企业最大的资产是人。 ——日本经营之神松下幸之助
35、卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得·杜拉克
36、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔·盖茨
37、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯·柯林斯
38、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——英特尔公司总裁安迪·格罗夫
39、发展企业与人生成长都像爬大山，找山寻路是种学习过程，从中学习笃定冷静，及如何从慌乱中找到生机。 ——王传福
40、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯
41、创新是做大公司的惟一之路。——管理大师杰弗里
42、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。——质量管理大师菲利普·克劳斯
43、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽·凯
44、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造。——哈佛大学教授西奥多·莱维特
45、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——瑞士军事理论家菲米尼
46、创新就是创造一种资源。——管理大师彼得·杜拉克
47、创业20多年的磨练对于我来说，拥有多少财富并不重要，重要的是，我拥有了创造这些财富的能力！假如我的所有财富都消失了，还可以从头再来。——刘永好
48、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——美籍华裔企业家王安博士
49、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾
50、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电器公司总裁杰克·韦尔奇
51、管理就是沟通沟通再沟通。——通用电器公司总裁杰克·韦尔奇
52、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——美国著名质量管理学家约瑟夫·朱兰博士
53、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔·盖茨
54、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——联想集团总裁柳传志
55、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯
56、大成功靠团队，小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨
