2、马云：我最遗憾的错误。01年，我犯了一个错误，我告诉我的18位共同创业同仁，他们只能做小组经理，而所有的副总裁都得从外面聘请。现在十年过去了，我从外面聘请的人才都走了，而我之前曾怀疑过其能力的人都成了副总或董事。我相信两个信条：态度比能力重要，选择同样也比能力重要!
3、创业者书读得不多没关系，就怕不在社会上读书。
4、人要有专注的东西，人一辈子走下去挑战会更多，你天天换，我就怕了你。
5、创业者光有激-情和创新是不够的，它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式。
6、马云提醒：细节好的人格局一般都差。①有人觉得我牛，6分钟说服了孙正义，其实是他说服了我。见孙正义之前，我在硅谷至少被拒绝了40次。②做企业赢在细节，输在格局。③格局，“格”是人格，“局”是胸怀，细节好的人格局一般都差，格局好的人从来不重细节，两个都干好，那叫太有才!
7、一个好的东西往往是说不清楚的，说得清楚的往往不是好东西。
8、马云谈创业。①一个好的东西往往是说不清楚的，说得清楚的往往不是好东西!②创业要找最合适的人，不一定要找最成功的人。③这世界最不可靠的东西就是关系。④免费是世界上最昂贵的东西。⑤今天很残酷，明天更残酷，后天很美好。
9、上当不是别人太狡猾，而是自己太贪，是因为自己才会上当。
10、在今天的商场上已经没有秘密了，秘密不是你的核心竞争力。
11、你的项目感觉是一个生意，不是一个独特的企业。
12、马云：别把抱怨当习惯。人是退化最严重的动物。跟兽比人很“弱肢”，和狗比人很“闻盲”，但人类“进化”了抱怨。偶尔为之无大碍，但当抱怨成习惯，就如喝海水，喝的越多渴得越厉害。最后发现，走在成功路上的，都是些不抱怨的“傻子们”。世界不会记得你说了什么，但一定不会忘记你做了什么!
13、马云当你决定要创业时。便意味着：①没有了稳定的收入;②没有了请假的权利;③没有了得红包的机会。然而却更意味着：①收入不再受限制;②时间运用更有效;③手心向下不求人。想法若不同，结果便不同;选择不一样，生活才变样。
14、要找风险投资的时候，必须跟风险投资共担风险，你拿到的可能性会更大。
15、蒙牛不是策划出来的，而是踏踏实实的产品、服务和体系做出来的。
1) 创业者书读得不多没关系，就怕不在社会上读书。
2) 把你太太当合作伙伴，不要把她当太太看。
3) 创业最大的挑战和突破在于用人，而用人最大的突破在于信任人。
4) 一个成功的创业者，三个因素：眼光、胸怀和实力。
5) 六人当中有人杰，七人当中有混蛋。
6) 上当不是别人太狡猾，而是自己太贪。
7) 没有和最优秀的人在一起，没有正确的思想，没有正确的方法，没有持久的努力，你是不可能成功的。
8) 人都应该有梦想，万一实现了呢。
9) 创业首先是去做，想多了没用，光想不做那是乌托邦。
10) 如果你简单，这个世界就对你简单。
11) 管理需要学问，领导力是门艺术!
12) 以前我的生活就是工作，以后我的工作就是生活。
13) 一个坏的管理制度会把一个好的员工变成坏员工。
14) 聪明是智慧者的天敌，傻瓜用嘴讲话，聪明的人用脑袋讲话，智慧的人用心讲话。所以永远记住，不要把自己当成最聪明的，最聪明的人相信总有别人比自己更聪明。
15) 员工的离职原因林林总总，只有两点最真实：、钱，没给到位;、心，委屈了。这些归根到底就一条：干得不爽。员工临走还费尽心思找靠谱的理由，就是为给你留面子，不想说穿你的管理有多烂、他对你已失望透顶。
16) 大家共同明白的是开拓未来，创造未来，而不是战略上的防御，战役上的抵制，或是竞争格局的重塑。不是从这个角度去思考，任何结合都是乌合之众。
17) 生意人唯利是图，有钱就赚;商人有所为有所不为;企业家必须承担社会责任。
18) 小企业有大的胸怀，大企业要讲细节的东西。
19) 一个项目，一个想法如果不够独特的话，很难吸引别人。
20) 只要有价值，你遇到困难，遭受挫折，被人唾骂，被踩在脚下都不可怕，最可怕的是，你是张白纸。
21) 我为什么能活下来?第一是由于我没有钱，第二是我对Internet一点不懂，第三是我想得像傻瓜一样。
22) 我既要扔鞭炮，又要扔炸弹。扔鞭炮是为了吸引别人的注意，迷惑敌人;扔炸弹才是我真正的目的。不过，我可不会告诉你我什么时候扔鞭炮，什么时候扔炸弹。游戏就是要虚虚实实，这样才开心。如果你在游戏中感到很痛苦，那说明你的玩法选错了。
23) 冬天寒冷的时候，我们提出的口号是：“坚持到底就是胜利”。只要我们活着，不死就有希望。
24) 如果马云能成功，百分之八十的年轻人都能成功。
25) 我们不能企求于灵感。灵感说来就来，就像段誉的六脉神剑一样。阿里巴巴的“六脉神剑”就是阿里巴巴的价值观：诚信、敬业、激情、拥抱变化、团队合作、客户第一。
26) 在公司内部找到能够超过你自己的人，这就是你发现人才的办法。
27) 银行不改变，我们就改变银行。
28) 好的东西往往都是很难描述的。
29) 蒙牛不是策划出来的，而是踏踏实实的产品、服务和体系做出来的。
30) 人生两大悲剧：一是万念俱灰，一是踌躇满志。
31) 诚信绝对不是一种销售，更不是一种高深空洞的理念，它是实实在在的言出必行、点点滴滴的细节。
32) 我永远相信只要永不放弃，我们还是有机会的。这世界上只要有梦想，只要不断努力，只要不断学习，不管你长得如何，不管是这样，还是那样，男人的长相往往和他的的才华成反比。今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但绝对大部分是死在明天晚上，所以每个人不要放弃今天。
33) 我有生以来中犯得最大的错误就是创立了阿里巴巴，我本来只想创立一个小公司没想到变成了大企业。
34) 中国电子商务的人必须要站起来走路，而不是老是手拉手，老是手拉着手要完蛋。
35) 最大的失败是放弃，最大的敌人是自己，最大的对手是时间。
36) 一个男人的才华往往与容貌成反比。
37) 灾难来之前，尽量避免灾难的出现，灾难来之后，努力把灾难转变成机遇。
38) 概念到今天这个时代已经不能卖钱了。
39) 孙正义跟我有同一个观点，一个方案是“一流的Idea加三流的实施”;另外一个方案是“一流的实施，三流的Idea”，哪个好?我们俩同时选择“一流的实施，三流的Idea”。
40) 如果你要去创业，多花点时间思考别人为什么失败，不要去思考别人为什么成功。
41) 当别人叫你疯子，你已经离成功不远了!
42) 在前一百米的冲刺中，谁都不是对手，是因为跑的三千米的长跑。你跑着跑着，跑了四五百米后才能拉开距离的。
43) 碰到灾难，第一个想到的是你的客户，第二想到你的员工，最后才是想到对手。
44) 在前米的冲刺中，谁都不是对手，是因为跑的米的长跑。你跑着跑着，跑了四五百米后才能拉开距离的。
45) 我能成功是因为我比别人更乐观，更懂得左手温暖右手。
46) 我认为，员工第一，客户第二。没有他们，就没有这个网站。也只有他们开心了，我们的客户才会开心。而客户们那些鼓励的言语，又会让他们像发疯一样去工作，这也使得我们的网站不断地发展。
47) 在今天的商场上已经没有秘密了，秘密不是你的核心竞争力。
48) 永远记住每次成功都可能导致你的失败，每次失败好好接受教训，也许就会走向成功。
49) 不是你的公司在哪里，有时候你的心在哪里，你的眼光在哪里更为重要。
50) 我们说上市就像我们的加油站，不要到了加油站，就停下来不走，还得走，继续走。
1.犯错可以，但不要让自己太过于遗憾
每个人都可能犯错，但是做什么事情能够让自己有一个更好的发展前景，也是需要特别注意的事情，马云说，自己在2001年的时候，犯了一个错误，我告诉我的18位共同创业同仁，他们只能做小组经理，而所有的副总裁都得从外面聘请。 十多年后，外聘的人都走了，而那些自己曾经怀疑过他们的能力的人们却留下来，成了副总和懂事。这是他犯的错，希望别人不要重蹈覆辙。
经验：态度比能力重要，选择也比能力重要，支柱还是从内部选拔更稳定也更长久一些。
2.要统一目标
每个人有自己独立的思想，这是不能统一的，但是作为领导者要有一个目标感，让员工有一个统一的目标，不管是什么思想，只要朝着最终的一个共同目标努力就好。
经验：团结比什么都重要，团结的前提下制定目标，会卓有成效。
3.分清领导与员工的区别
领导之所以是领导，一定有一些员工没有的东西，那么他们到底多了什么呢？从技能到能力都应该是？错了，如果你是领导，你的员工技能不如你，你可能请错人了。领导比员工强的地方，应该是眼光高原。胸怀宽大、抗失败能力强，素质高，这才是根本区别。
经验：如果你的员工技能不如你，其他方面比你强很多，或者你该换人了，或者你的公司该易主了。
4.细节好的人格局一般都差
马云说：①有人觉得我牛，6分钟说服了孙正义，其实是他说服了我。见孙正义之前，我在硅谷至少被拒绝了40次。
②格局，“格”是人格，“局”是胸怀，细节好的人格局一般都差，格局好的人从来不重细节，两个都干好，那叫太有才！
经验：做企业赢在细节，输在格局。不能平衡这两点做不好企业。
5.知道你在做什么
创业也是如此，有些人认为创业就是做事，让自己有事业心，殊不知做不好人的人事情是做不好的，想要有大的成就，就要不断的调整自己的做人方向，人做不好，事情做的`再大也总有后悔的那一天。
经验：创业也好，生活也罢，人的一生其实就是一直在做人，而不是单纯的做事。
除了上述的几点外，马云还提醒当代创业的年轻人，一定要考虑清楚如下问题：知道什么是失败，不是没有成功，而是放弃了；知道什么是职责，就是努力多一点，勤奋多一点，理想多一点，这样就可以创业了；知道什么是坚强，经历磨难、委屈、不爽之后还会依旧保持激情的前进就是坚强；还要知道什么是聪明，傻瓜用嘴说话，聪明人则用脑袋说话，而有智慧的人是用心在讲话的。搞清楚这些问题再去创业，会少走很多的弯路。
